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(1)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (2)劳动者死亡,或者人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (3)以完成一定工作任务为期限的劳动合同期限 请求经济补偿金和违约金的,应当予以支持。但对于过高的违约金,当事人可以请求减少。 [经典案例]※申诉人郑某于1995年12月入职被诉单位某物业管理公司 ...
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的《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》中规定,当事人对劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五 日内向人民法院提起诉讼。因此,劳动仲裁不 的限定。首先,一裁终局适用的案件是:追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议和因执行国家的劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-232369.html -了解详情
日起施行的《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》中规定,当事人对劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。因此,劳动仲裁不 的限定。首先,一裁终局适用的案件是:追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议和因执行国家的 ...
//www.110.com/ziliao/article-139763.html -了解详情
调解,调解不成的,作出裁决。一方当事人不履行生效的仲裁调解书或裁决书的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。该程序是人民法院处理劳动争议的前置程序,也就是说 侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时 ...
//www.110.com/ziliao/article-132100.html -了解详情
超过六个月。试用期包括在劳动合同期限中。【劳动合同的终止】劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。劳动者在医疗期、孕期、 裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉也不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。 ...
//www.110.com/ziliao/article-945498.html -了解详情
条款认定为无效。 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第七条的规定,当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制 条规定的情形,劳动者可以单方面提出解除劳动合同;同时因用人单位具有过错,需向劳动者给予经济补偿。然而实践中很多劳动者辞职后申请劳动仲裁,要求支付被迫解除劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-786621.html -了解详情
参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害赔偿,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的 局、劳动争议仲裁委员会以超过相应的时效为由所作出的不予受理的处理,系对该损害事实及争议所作出的程序性处理。这种程序性处理不应剥夺当事人对于自身所受 ...
//www.110.com/ziliao/article-714316.html -了解详情
刘某所诉的经济补偿金的金额是否符合新的劳动合同法规定的金额。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定:在劳动争议纠纷案件中,因 仲裁委员会驳回了广告公司的仲裁请求。案情分析:根据《中华人民共和国劳动法》第二十二条“劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项”、《 ...
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,除本法另有规定的外,可以人民法院提起诉讼。同时该法第27条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-477247.html -了解详情
支公司提交的证据1、2、3、6,各方当事人未对证据真实性、关联性提出异议,可以采信,对各方当事人就该四份证据证明目的的争议,在下文中予以 保险法第三十一条“对于保险合同的条款,保险人与投保人、被保险人或者受益人有争议时,人民法院或者仲裁机关应当作有利于被保险人和受益人的解释”规定,既然保险人能作出对己 ...
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