员工上班期间受伤致残，83万元的巨额赔偿款能否追讨到手？记者今天从东莞市常平镇劳动分局了解到，该镇一男子在工作期间受伤致残，因而提出申诉要求厂方赔偿 伍某各项工伤待遇，根据《广东省工伤保险条例》，厂方须支付伍某一次性伤残补助金、一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金共58265元，而双方劳动关系终止后 ...
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》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上 ６０％计算。 三、备注说明 1、以上标准仅适用于北京市存在劳动关系的劳动者因工死亡形成的工亡待遇，劳务、雇佣合同中造成的死亡，属于人身损害赔偿，不适用于 ...
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金某工伤赔偿事宜，达成如下协议：1、机械公司参照《工伤保险条例》的相关规定,赔偿金方一次性工伤补助金共计人民币：拾壹万壹仟伍佰元整(111，500元)；2、金某在收到机械公司一次性工伤补助金共计人民币：拾壹万壹仟伍佰元整(111，500元)后，与机械公司终止工伤关系及劳动关系；3、金某在收到上述 ...
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某便形成两种法律关系：一是交通事故侵权法律关系；二是职工享受非因工伤劳动保险关系。因此，李某以交通事故损害赔偿提起诉讼并无不当。但是，在 的伤亡保险待遇，并不低于交通事故赔偿的标准，因为根据我国劳动法劳动保护方面规定的精神，因交通事故赔偿给付的死亡补偿费或残疾生活补助费低于工伤保险的一次性死亡补助金 ...
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某便形成两种法律关系：一是交通事故侵权法律关系；二是职工享受非因工伤劳动保险关系。因此，李某以交通事故损害赔偿提起诉讼并无不当。但是，在 的伤亡保险待遇，并不低于交通事故赔偿的标准，因为根据我国劳动法劳动保护方面规定的精神，因交通事故赔偿给付的死亡补偿费或残疾生活补助费低于工伤保险的一次性死亡补助金 ...
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某便形成两种法律关系：一是交通事故侵权法律关系；二是职工享受非因工伤劳动保险关系。因此，李某以交通事故损害赔偿提起诉讼并无不当。但是，在 的伤亡保险待遇，并不低于交通事故赔偿的标准，因为根据我国劳动法劳动保护方面规定的精神，因交通事故赔偿给付的死亡补偿费或残疾生活补助费低于工伤保险的一次性死亡补助金 ...
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已经赔偿的，劳动者有权请求用人单位支付除医疗费之外的工伤保险待遇。本案中，石某的受伤系劳动关系外的第三人肇事汽车司机侵权造成的，其一 某获得停工留薪期工资21600元、护理费22248.23元、一次性伤残补助金41400元，共计85248.23元的工伤保险赔偿金。四、温馨提示在此，为降低用人单位用工 ...
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已经赔偿的，劳动者有权请求用人单位支付除医疗费之外的工伤保险待遇。本案中，石某的受伤系劳动关系外的第三人肇事汽车司机侵权造成的，其一 某获得停工留薪期工资21600元、护理费22248.23元、一次性伤残补助金41400元，共计85248.23元的工伤保险赔偿金。四、温馨提示在此，为降低用人单位用工 ...
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2012年4月双方发生矛盾，李某起诉至法院要求建筑公司向其支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金与一次性伤残就业补助金等。因李某未经社会保险行政部门进行 申请，劳动者在一年之内可自行申请认定工伤。人民法院受理劳动者因工伤待遇而产生的劳动争议，以劳动者已进行工伤及伤残等级认定为前提。在社保行政部门未 ...
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认定工伤决定书》。 某公司上诉后，二审法院经协调，某公司在一次性给付张某工伤待遇补助金后申请撤回上诉，该院遂裁定：准予撤回上诉。 【争议焦点】 张某 基于旅游合同产生的意外伤害赔偿法律关系，不同于用人单位基于劳动关系产生的工伤待遇责任。《工伤保险条例》规定职工因工作原因遭受事故伤害的享有获得医疗救治和 ...
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