不可抗力事件。 4、履行期间性。对某一个具体合同而言，构成不可抗力的事件必须是在合同签订之后、终止以前，即合同的履行期间内发生的。如果一项事件发生 政府禁令、禁运行政行为等归入不可抗力事件则常引起争议。这种区别是由于各国法律传统、习惯和法律意识的不同而导致的。英美法系的各国一般将不可抗力条款称为“合同 ...
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事实予以确认。 二、案例评析 二审法院根据上诉人的上诉请求和被上诉人的答辩意见归纳本案二审的争议焦点为：（一）李某某的父亲妨碍行使探望权能否成为张某拖欠抚养费 达成的有关财产分割、子女抚养等方面的协议，本质上属于附条件的合同，生效的前提条件为解除婚姻关系。根据《婚姻法》第三十条和《婚姻登记条例》第十一 ...
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。 第十一条 仲裁协议独立存在。 合同的变更、解除、终止或者无效以及存在与否，均不影响仲裁协议的效力。 仲裁庭有权确认合同的效力。 第十二条 仲裁委员会有权 条 涉外经济贸易、开发建设、投资、运输和海事海商以及其他民商事活动中发生的争议的仲裁，适用本章的规定。本章没有规定的，适用仲裁法及本规则其他各章 ...
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以书面形式通知对方，要求提前解除方应向对方支付相当于一个月的保安服务费的金额作为违约金。未经提前一个月通知对方而单方提出终止合同的，须向对方支付相当于 适当调整保安员，但必须是在保证合同履行和事前通知甲方的前提下进行。 第七条 争议的解决方式 双方当事人在履行本合同过程中发生争议时，应当协商解决；协商 ...
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所以为避免风险而抽出一点时间去了解一下相关知识，并不浪费，而是另外一种意义上有价值的劳动。做好了以上三项准备工作，基本上就可以进人订立商品房认购书的最重要 中，赵先生要求按套内使用面积计价，而开发商原定的是按建筑面积计价，结果双方发生争议，当天未订立商品房预售合同。一个月后，赵先生以双方都未违约，只是 ...
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以书面形式通知对方，要求提前解除方应向对方支付相当于一个月的保安服务费的金额作为违约金。未经提前一个月通知对方而单方提出终止合同的，须向对方支付相当于 适当调整保安员，但必须是在保证合同履行和事前通知甲方的前提下进行。 第七条 争议的解决方式 双方当事人在履行本合同过程中发生争议时，应当协商解决；协商 ...
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日，李某与甲公司解除了劳动合同。2012年2月9日，甲公司申请劳动仲裁，要求李某承担违约责任，理由是李某到乙公司工作违反了双方之间的竞业限制约定。 甲公司之间的竞业限制约定无效，故其不用承担违约责任。 [分歧] 本案的争议焦点在于李某与甲公司之间签订的竞业限制约定是否有效。对此，有两种观点：第一种观点 ...
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法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，为改善生产经营状况而辞退成批人员。企业经济性裁员制度在本质上属于劳动合同的无过错性单方预告解除。企业经济性裁员制度是 的人，而对那些年老、体弱的社会弱者，如果雇主没有依照合情合理的标准来衡量厂方利益和社会观念即终止劳动合同，该行为将因为具有“社会不正当性”，其 ...
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体育广场和文化公园的通知》，明确规定由临高县建环局牵头组织对宝兴饭店等单位进行房屋拆迁安置工作，并限于2005年3月18日前解除或终止租赁合同，同时 。 在本案中，由于法律明确规定：拆迁人与被拆迁人因房屋补偿、安置等问题发生争议，或者双方当事人达成协议后，一方或者双方当事人反悔，未经行政机关裁决，仅就 ...
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薪6000元。第二年，潘先生的工资涨到了8080元，没想到，工作了大半年到了10月份，公司突然提出和他终止劳动合同，补偿给他2个月基本工资。 规定的用人单位可以随时解除劳动合同的情形中包括“严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的”，但是如果用人单位没有规定，或者规定不明确，在因此引发劳动争议时，就会因 ...
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