宾馆合同制职工被诉人：某宾馆1994年8月25日申诉人以被诉人邰某某擅自解除劳动合同为由，向劳动争议仲裁委员会提起申诉，要求被诉人向申诉人赔偿培训费2500元。被诉人辨 日至1994年11月30日为期1年的劳动合同。申诉人为了培训新招人员和有助于营业，从北京某饭店聘请了8名专业技术人员。他们既负责对新 ...
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人民检察院以交通肇事罪(逃逸)将案件移送法院审理。大货车车主任某某慕名找到笔者，聘请笔者担任被告冯某某的辩护人兼民事诉讼代理人参加诉讼。 起诉书指控： 2003年4 年10月29日车主任某某和合涧汽销公司签订的《汽车消费贷款购车合同》第6条，该车办理了全保险①机动车损失险；②第三者责任险；③抢盗险；④ ...
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任职资格之日起未逾五年的；（二）因违法行为或者违纪行为被吊销执业资格的律师、注册会计师或者资产评估机构、验证机构等机构的专业人员，自被吊销执业资格之日起未 的保管期限，自保险合同终止之日起计算，保险期间在一年以下的不得少于五年，保险期间超过一年的不得少于十年。第八十八条保险公司聘请或者解聘会计师事务所 ...
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而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。6、因用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，未依法参加社会保险或缴纳社会保险费，劳动者提出解除 在指定期限内提供：(一)未让申请人持有的集体合同、劳动合同、聘请书、协议书、上岗合同、承包合同等合同、协议;(二)工资、奖金、加班费、津贴、补贴等 ...
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等方面。由于“软件”环境与宣传不符导致的诉讼在2009年比较多，这是和以前不同的地方。 比如，有的开发商广告承诺聘请知名的“星级”物业公司管理小区，但最终根本不是；或者只与知名物业公司签订半年合同，之后就换别人；或者辩称只是请著名物业公司做顾问。 有的楼盘广告中 ...
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人员时，制作与普通劳动者不同的聘用合同。”法院称。法院建议，尽快出台司法解释，明确二者的法律关系。（记者 杜雯） 律师点评：退休返聘人员受伤能否认定为工伤 ，可通过人事或劳动争议仲裁渠道解决。有条件的聘用单位在符合有关规定的情况下，可为聘请的离退休专业技术人员购买聘期内的人身意外伤害保险”。 徐涛律师 ...
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的暴力已分居了近半年时间，为离婚解脱，经朋友关心介绍，聘请本律师代理诉讼。起诉立案，本律师审查中见到法律规定的有关难得情况，该对夫妻每人都已离开各自 离婚案特殊的程序法规定，接下去就应由原告的现居住地法院管辖，经原告现居住地租赁合同和居委会书面证明，原告的现居住地法院依法受理了此案。开庭时，对方律师竟 ...
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原来一直在煤矿工作，有一定的煤矿工作经验，因此，用人单位没有跟劳动者签订劳动合同、没有对劳动者进行煤矿安全培训即安排劳动者上岗工作。在劳动者上班后第三天 最终获赔165万元，创造了全国工伤赔偿记录。 2、案件处理效率高。 本案代理律师接受委托后，利用两天的时间处理了劳动者本人及其家属半年不能解决的工伤 ...
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为一年以上的重大雇用、咨询协议(如与机构签署的聘请咨询顾问协议等)； 2、公司为其主要管理人员所提供的优息合同、协议或贷款(如与房改有关的 安排等)，如 卫生、消防、劳动、税务等方面法律法规而受到的行政处罚 (如有，请提供有关行政处罚决定)。 3、公司内部律师就现行或可能的诉讼提供的法律意见和判断。 ...
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遗忘而不断地往外掏钱。 化解办法：先小人后君子，根据设计图纸，要求在装修合同或者协议上写清楚所有主材，且标明购买者是装修公司还是业主自己。通常比较容易被 而工程质量却无人保证。 规避法则：尽量不接受家装公司推荐的免费监理，自己聘请监理人员。如果难以拒绝免费监理，最好在预算后接受，避免监理费用被打在预算 ...
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