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不开庭审理。第三百一十九条 第二审期间,人民检察院或者被告人及其辩护人提交证据的,人民法院应当及时通知对方查阅、摘抄或者复制。第三百二十条 开庭审理 ,具有下列情形之一的,人民法院应当裁定中止执行:(一)执行标的物系人民法院或者仲裁机构正在审理案件的争议标的物,需等待该案件审理完毕确定权属的;(二) ...
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与用人单位没有签订劳动合同的,必须向劳动部门提供与用人单位存在事实劳动关系的证据。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》:1、用人单位招用劳动者未订立 但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。劳动争议仲裁委员会45日内作出裁决:《劳动争议调解仲裁法》第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件 ...
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诊断证明书,当申请工伤认定的资料完善后,便向人力资源与社会保障局工伤认定科提交了工伤认定申请书。 李某考虑打官司是件麻烦的事,看能否由律师联系L老板协商 的程序,有可能要走劳动争议仲裁、起诉、上诉、执行这一系列的程序。 本律师再次拨通了L老板的电话,告知了其现提起工伤待遇赔偿的证据已准备得很充分,是否 ...
//www.110.com/ziliao/article-319311.html -了解详情
月24日作出裁决确认朱某之妻吴女士与酒业公司存在事实劳动关系。酒业公司不服仲裁裁决,诉至法院。原告酒业公司诉称其与被告之妻吴女士之间不存在劳动关系 获得的荣誉证书及光荣册均证明双方之间存在劳动关系。故法院判决认定根据被告提交证据能够确认在2006年5月12日发生交通事故时吴女士与酒业公司存在事实劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-309452.html -了解详情
罚被告320元没有依据。另被告擅自将双方签订的《劳动合同》拿走,导致原告在仲裁时无法提交劳动合同,因此我处不需支付双倍工资赔偿金。我处向被告发放的工资 一审法院认为,原告辞退被告时未通知被告,侵犯了被告的异议权,且并无其他证据证明被告已被告知辞退,故不予采纳,被告实际工作时间为被告提供的工资结算条上 ...
//www.110.com/ziliao/article-289726.html -了解详情
元,并继续履行双方约定的竞业禁止义务。2007年9月20日,上海市普陀区仲裁委员会裁决原告承担竞业禁止违约金66 600元,但施耐德上海分公司的其他请求 其税后收入为6663元,与被告陈述的数额基本一致。被告施耐德上海分公司提交该公司和菲尼克斯公司的产品介绍,用以证明两公司在电源产品、工业以太网、接插 ...
//www.110.com/ziliao/article-271378.html -了解详情
的委托诉讼代理人,办案法官查阅了卷宗材料,发现自诉人单某在向法院提交证据材料中,提交了自诉人之儿媳王某作为自诉人证人时的调查笔录和公安机关询问自诉人 案件中,当事人、法定代理人、法定代表人也可以委托代理人代为进行民事活动,如劳动仲裁、商事仲裁等,但这里的代理人不叫委托诉讼代理人而称为委托代理人。要作 ...
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工伤后,还需要申请劳动能力鉴定,最后职工才能提起劳动仲裁,要求用人单位承担工伤保险待遇。提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二) 恢复工伤认定程序(可能耗时个2月)劳动部门恢复工伤认定后,可以根据双方提供的证据以及核实到的情况,在60日内作出工伤认定结论。工伤认定的结论可能是认定 ...
//www.110.com/ziliao/article-224602.html -了解详情
xx科技发展有限公司的员工。了解清楚上述事实后,我代理朝阳区市政管理委员会向法院提交了答辩材料。我们提出:朝阳区市政管理委员会从未与原告形成过劳动关系,事实上 年,早已超过《劳动法》规定的60天的仲裁时效。朝阳区劳动争议仲裁委员会经审理后认为:当事人有对自己主张提供证据的义务。刘文宇提供的朝阳区宣传 ...
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的法律约束力,不同意按照该协议工资标准支付小王等人工资。 最后,劳动仲裁委员会裁决,因双方对工资未有约定,参照该公司所在地相同或者相近岗位劳动者的 能仅此认定该协议就为集体合同。 《劳动合同法》规定,集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立; ...
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