过于笼统，对于历史沿革遗留的问题的处理也交代不明，这方面的配套规定才能落实。应当说根据36号文的规定，事业单位职工发生伤亡，是可以向当地劳动部门申请 范围。 2004年7月5日重庆市人民政府发布了《重庆市机关事业单位工作人员工伤管理办暂行办法》就是参照《工伤保险条例》制定的。2005年1月19日北京市 ...
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做好机关事业单位工作人员工伤（残）程度鉴定工作的通知》。4、宜市人（1998）163号关于印发《宜昌市机关事业单位工作人员病、伤残认定及处理暂行 办法》。7、宜昌市政府（1996）第34号令《宜昌市机关事业单位工作人员失业保险暂行办法》。8、民政部（1992）31号《关于公安干警伤亡抚恤待遇有关问题 ...
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做好机关事业单位工作人员工伤（残）程度鉴定工作的通知》。4、宜市人（1998）163号关于印发《宜昌市机关事业单位工作人员病、伤残认定及处理暂行 办法》。7、宜昌市政府（1996）第34号令《宜昌市机关事业单位工作人员失业保险暂行办法》。8、民政部（1992）31号《关于公安干警伤亡抚恤待遇有关问题 ...
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做好机关事业单位工作人员工伤（残）程度鉴定工作的通知》。4、宜市人（1998）163号关于印发《宜昌市机关事业单位工作人员病、伤残认定及处理暂行 办法》。7、宜昌市政府（1996）第34号令《宜昌市机关事业单位工作人员失业保险暂行办法》。8、民政部（1992）31号《关于公安干警伤亡抚恤待遇有关问题 ...
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了劳动法律关系的法制轨道，对于职工工伤认定与处理的法规政策也相应出台。除了劳动部1996年8月发布的《企业职工工伤保险试行办法》外，最能体现“两个工作 。这一案例引出两个新问题：1、劳动者在工作时间非工作场地摔伤能否认定为工伤？2、事业单位工作人员出现工伤是否应适用《劳动法》的相关规定？[最高人民法院 ...
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批准。设区的市应当建立风险调剂金，用于调剂统筹地区工伤保险基金收支缺口的支出，其提取比例、使用和管理办法由设区的市人民政府规定，并报省人力资源和 ，报社会保险经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外进行治疗或者康复的，其所需的交通、食宿费原则上按照统筹地区机关事业单位工作人员差旅费开支规定执行。伙食补助费 ...
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不缴费，养老金标准以本人工资为基数，按照工龄长短计发。目前，事业单位工作人员养老保险制度改革与事业单位分类改革在山西、浙江、广东、上海、重庆地区正在配套推行， 醉酒，由于醉酒导致行为失去控制而引发的各种事故不能作为工伤处理。 （2）吸毒。现行《工伤保险条例》笼统地将“违反治安管理伤亡”的情形排除在工伤 ...
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期满后的人民法院聘任制书记员，进入企业工作时，其社会保险关系的处理，适用《关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理意见的通知》（劳社部发 处理。 六、关于外来从业人员发生工伤保险和侵权损害赔偿竞合诉讼，法院如何处理的问题 我们认为，《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》是针对本市外来从业 ...
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工资折算问题的通知（2008年1月3日）（415） 机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法（2008年2月15日）（416） 财政部关于职工探亲路费 单位、民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知（2005年12月29日）（514） 劳动和社会保障部关于新旧劳动能力鉴定标准衔接有关问题处理意见的通知（ ...
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。2005年7月20日，原告向被告提出工伤认定申请。被告认定申请人张某发生事故时53岁，身份为教师，属于事业单位工作人员，与第三人华茂公司建立的不 。若系工作原因发生职业伤害的，应由聘用单位参照工伤保险的相关待遇标准妥善处理。在发生道路交通事故时，原告属于事业单位内退人员，在原审第三人处从事工作。关于 ...
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