时间、标准及支付方式？[案例评析]依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条规定，劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续 标准问题，李某与公司之间养老保险待遇损失争议发生在2012年12月，故计算标准应按照上一年度即2011社会平均养老金标准支付。由于未交养老保险劳动者 ...
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终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存8% 不报警什么的,那没证据的情况下一般不会被采纳为工伤的。工伤还有个时效问题,如果你2014年9月1日出了工伤,那你必须马上报告单位,把警察出具的证据和事故 ...
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后，原告已将劳动关系档案转移至小溪塔劳动管理站，自行交纳了从1995年以来的养老保险，也说明双方已不存在劳动关系。（3）宜昌县劳动局《关于企业因工致残职工 其一台价值660元的黑白电视机后，原告交清所经管的物资、帐目，搬离砖瓦厂，双方再不存在任何经济关系，再无任何遗留问题。协议订立后，双方劳动关系解除 ...
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义务的，应当支付迟延履行金。 ③《关于妥善解决企业未参保人员纳入企业职工基本养老保险问题的通知》规定：按本办法一次性缴费前已到达国家规定的退休年龄，一次性 养老金条件的人员，一次性缴费受理地即为其省内的最后参保地。 二、公司不交社保的相关案例 《郭某、洪某劳动争议二审民事判决书》本案是关于劳动者追究已 ...
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就开始交,这个在南京以外差不多也是这样规定的如果你到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你 还不报警什么的,那没证据的情况下一般不会被采纳为工伤的 工伤还有个时效问题,如果你2007年7月1日出了工伤,那你必须马上报告单位,把警察出具的证据和事故 ...
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为：1、保险问题：请你及时足额为全体在册职工缴纳社会保险金（含养老、失业、工伤和生育），且于二OO二年九月十日前将缴纳凭证的复印件交我局 如下三方面来分析。 第一，应当肯定在册职工职数187人，不需要劳动仲裁作出认定的问题。虽然双方签订的有偿转让合同第二项只是约定被告接收本企业的全部在册职工（包括在职 ...
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保险法》以法律的形式确立了“国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。”但是，目前农村养老保险制度依然存在一些问题，其中较为突出的就是待遇水平低，保障能力弱。农村 养老保险政策有弹性，农村居民可以根据自己需要选择缴费档次，多交多得，而城镇职工基本养老保险则是有规定的缴费比例、支付标准等。四是筹资结构不同 ...
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胡镇江等3人办理了金额不等的养老保险，总保险金额为（略）.93元，保费合计（略）元，当日世都百货即以支票转账方式交足保费。同月3日平安保险向 权提出解除保险合同（谁有权退保） 应该说，这是一个常识性的问题。目前保险公司的多数人均认为，保险合同的被保险人可以退保。这个认识实际上是错误的。根据《保险法》第 ...
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已缴纳，其主张的应缴费基数无职能部门认定，其诉请公司支付未足额缴纳养老保险的损失及公积金的损失，不属于人民法院应予受理的范围，人民法院亦不予受理。 缴数额一倍以上三倍以下的罚款。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条 劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险 ...
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原告有限使用交强险各项限额。审理中，原告还主张（1）误工费14,888.72元（3,722.18元/月*120天/30天），为此原告提供养老保险缴费情况、 百分之十的赔偿责任。……四、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及 ...
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