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赔偿存在根本的差别。在商业保险中人身伤害允许双重赔偿,如果劳动者遭受工伤,是由于交通事故第三人的侵权行为造成,第三人不能免除民事赔偿责任。 级。原告现诉至本院,主张残疾赔偿金36480元、医疗费5805元、护理费693元、误工费1485元、鉴定费800元、交通费200元。 本案在审理过程中,经本院主持 ...
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材料有限公司(原河南XXXX材料股份有限公司、以下简称XXXX公司)因与被上诉人杨XX工伤保险待遇纠纷一案,不服宝丰县人民法院2014年11月1日作出的(2014) 工伤赔偿双份利益。但交通事故损害赔偿与工伤赔偿项目中均包含有医疗费、误工费(停工留薪期工资)、护理费、住院伙食补助费等赔偿,故该部分重复 ...
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:26952/12*6=13476元) 计算标准应当按照2010年四川市平工资标准26952元/年,且交通事故已经对该项费用作出了赔偿,不应再重复主张。 2) ,没有规定扣除其他抚养人应承担的份额。 三、交通事故工伤竞合,实行差额赔偿。 1、原告已经由交通事故获得赔偿款327976.1元(其中交强险 ...
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的,用人单位或社会保险经办机构应按照规定补足工伤保险相关待遇。这里规定,职工从交通事故中未获得赔偿或低于工伤待遇,可以向用人单位或社会保险经办机构主张 若干问题的解答》中提到,重复赔偿项目主要有:工伤保险赔偿中的原工资福利待遇(侵权损害赔偿中的误工费)、医疗费、停工留薪期间的护理费和生活护理费(侵权 ...
//www.110.com/ziliao/article-829446.html -了解详情
,构成工伤的,劳动者因第三人侵权享有人身损害赔偿请求权,因工伤事故享有工伤保险赔偿请求权。二者虽然基于同一损害事实,但存在于两个不同的法律关系之中,互不排斥 和工伤赔偿双份利益。但交通事故损害赔偿与工伤赔偿项目中均包含有医疗费、误工费(停工留薪期工资)、护理费、住院伙食补助费等赔偿,故该部分重复项目的 ...
//www.110.com/ziliao/article-599325.html -了解详情
工伤可以获得双重赔偿 发生交通事故后同时被认定属于工伤的话,除了交通事故的赔偿之外(具体的赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助费、 、后续治疗费等;构成残疾的还应支付残疾赔偿金。)还可以获得工伤赔偿(具体赔偿:停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性 ...
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还要求支付停工留薪期工资(相当于误工费)、住院伙食补助费、住院护理费计1.7万元。 能否获得工伤赔付惹争议 文松洪在交通事故人身损害赔偿中, 的规定仅具有参考价值,没有实际意义。 2003年,最高人民法院法释[ 2003 ] 20号对工伤保险赔偿与普通人身损害赔偿的关系做出了解释。该司法解释第12条第 ...
//www.110.com/ziliao/article-475943.html -了解详情
材料有限公司(原河南XXXX材料股份有限公司、以下简称XXXX公司)因与被上诉人杨XX工伤保险待遇纠纷一案,不服宝丰县人民法院2014年11月1日作出的(2014) 工伤赔偿双份利益。但交通事故损害赔偿与工伤赔偿项目中均包含有医疗费、误工费(停工留薪期工资)、护理费、住院伙食补助费等赔偿,故该部分重复 ...
//www.110.com/ziliao/article-538635.html -了解详情
人身损害赔偿竞合时可以采取双重赔偿的处理办法。 [案情] 上诉人(原审被告):湛江市交通运输集团有限公司(以下简称运输公司)。被上诉人(原审原告):梁观新。 2005年2月 ,将工伤待遇和交通事故人身损害赔偿相互竞合,实行差额互补。对于梁观新误工费的请求,因梁观新住院期间运输公司已经向其发放了工资, ...
//www.110.com/ziliao/article-374001.html -了解详情
诊断证明佐证,本院不予支持。误工费应按照倪秀美实际减少的收入计算为5286.67元。护理费应按照2006年江苏省分细行业在岗职工平均工资计算为4238.07元。 人不能免除民事赔偿责任,例如职工因工出差遭遇交通事故工伤职工虽然依法享受工伤保险待遇,但对交通肇事负有责任的第三人仍应承担民事赔偿责任。, ...
//www.110.com/ziliao/article-141986.html -了解详情
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