依据之一，主要包括以下档案和资料： (1)工程项目竣工报告； (2)分项、分部工程和单位工程技术人员名单； (3)图纸会审和设计交底记录； (4)设计变更通知单， 企业的职工的行政处分包括：警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除七种。 (三)行政措施：主要是责令改正这一措施，指行政机关实施行政 ...
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依据之一，主要包括以下档案和资料：(1)工程项目竣工报告；(2)分项、分部工程和单位工程技术人员名单；(3)图纸会审和设计交底记录；(4)设计变更通知单， 的规定，对于国家公务员的行政处分包括：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种。根据《国有企业厂长(经理)奖惩办法》的规定，对于国有企业厂长(经理 ...
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