公司僵局诉讼系因侵权引起，故应以侵权之诉确定管辖 法院。另有观点认为，公司僵局之诉应参照破产案件管辖的规定，由被告住所地法 院管辖。 关于是否应将 因公司解散而受到损害的双赢目的。因此，将调解作为公司僵局诉讼的必经 程序，有利于真正化解矛盾。 关于判决解散公司的法律后果，有观点认为，公司法第一百八十四 ...
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无奈之下，林方清向江苏省苏州市中级人民法院提起诉讼，诉称：凯莱公司经营管理发生严重困难，陷入公司僵局且无法通过其他方法解决，其权益遭受重大损害 最高人民法院指导案例8号：林方清诉常熟市凯莱实业有限公司、戴小明公司解散纠纷案[江苏省高级人民法院 （2010）苏商终字第0043号] 原载公司法权威解释 ...
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审查。对于这个前置性条件，司法解释并没有给出进一步的解释，之所以如此规定是基于公司成立之后的永久存续性特征。上述条件中的“经营管理发生严重困难”指的是 的情况下，二审法院维持了一审法院驳回原告诉讼请求的判决结果。虽然对于公司僵局的认定有比较严格的条件，但是当公司僵局确实已经出现，股东之间基于自身的利益 ...
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审查。对于这个前置性条件，司法解释并没有给出进一步的解释，之所以如此规定是基于公司成立之后的永久存续性特征。上述条件中的经营管理发生严重困难指的是 的情况下，二审法院维持了一审法院驳回原告诉讼请求的判决结果。 虽然对于公司僵局的认定有比较严格的条件，但是当公司僵局确实已经出现，股东之间基于自身的利益 ...
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审查。对于这个前置性条件，司法解释并没有给出进一步的解释，之所以如此规定是基于公司成立之后的永久存续性特征。上述条件中的“经营管理发生严重困难”指的是 的情况下，二审法院维持了一审法院驳回原告诉讼请求的判决结果。虽然对于公司僵局的认定有比较严格的条件，但是当公司僵局确实已经出现，股东之间基于自身的利益 ...
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审查。对于这个前置性条件，司法解释并没有给出进一步的解释，之所以如此规定是基于公司成立之后的永久存续性特征。上述条件中的经营管理发生严重困难指的是 的情况下，二审法院维持了一审法院驳回原告诉讼请求的判决结果。 虽然对于公司僵局的认定有比较严格的条件，但是当公司僵局确实已经出现，股东之间基于自身的利益 ...
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，任何一方的提议都不被对方接受和认可，即使能够举行会议也无法通过任何议案，公司的一切事务处于一种瘫痪状态。现实中，资本多数决原则的滥用和中小股东退出机制 了司法救济办法。但是，公司法及其司法解释对公司僵局的认定没有明确规定。笔者认为，司法解散公司诉讼中公司僵局的认定可以从公司的人合性要素和资合性要素两 ...
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裁判要旨 解决公司僵局的重要途径是化解股东之间的矛盾。公司是多种利益的集合体，为维护公司中各种利益的平衡，人民法院在判决公司解散前，应当先进行调解。 ，不一定必须要这种方式才能解决纠纷。可以根据当事人的自愿进行，如果当事人双方通过诉讼调解，和好了，各方做出让步，如控制股东同意在权力分配上做出某些改变， ...
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裁判要旨解决公司僵局的重要途径是化解股东之间的矛盾。公司是多种利益的集合体，为维护公司中各种利益的平衡，人民法院在判决公司解散前，应当先进行调解。 上，不一定必须要这种方式才能解决纠纷。可以根据当事人的自愿进行，如果当事人双方通过诉讼调解，和好了，各方做出让步，如控制股东同意在权力分配上做出某些改变， ...
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退出公司 或者减少其持股比例，65.降低其发言、表决的力度或者分量。在处理公司僵局 案件中，66.根据《公司法》和《公司法解释（二）》的要求，67.每 条件，属于变更之诉，应按照非财产案件收取案 件受理费。综上所述，杨虎的诉讼请求缺乏充足证据，不予支持。三、当事人上诉与答辩杨虎不服判决，向天津市高级 ...
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