病情也是客观的，原告到社区医院看病是响应国家医疗资源合理使用的倡导。被告公司（2009）第11号文考勤休假管理制度中有关三甲医院病假单的条文原告从未 在5天以上，属于严重违反公司劳动纪律和规章制度，公司有权解除劳动合同，不给任何补贴、补偿。原告担任总经理助理兼工程部经理，合同工资为每月3800元，项目 ...
//www.110.com/ziliao/article-370768.html -了解详情
某某违反劳动纪律，并在其担任仓储部经理期间，仓储部发生过盗窃案件为由，认为公司单方面解除劳动合同是合法的，不同意支付双倍经济补偿金。但本律师认为公司并 。劳动仲裁委员会最后支持了施某某的仲裁请求，施某某获得了双倍的经济补偿金。公司不服仲裁委员会的裁决，提起诉讼，经过法院的审理，最后判决也支持了施某某的 ...
//www.110.com/ziliao/article-170215.html -了解详情
的在线办公系统向上级领导汇报工作。 2012年10月19日，王某回公司上班，才得知张经理并未帮其填写书面请假单，王某赶紧补填了请假单并让张 等规章制度或重大事项与劳动者协商确定，并公示或告知劳动者。 第二，公司以劳动者违反公司规章制度为由解除劳动合同须谨慎操作，在程序上建议先履行通知或告知义务。例如， ...
//www.110.com/ziliao/article-488479.html -了解详情
王某某为销售经理，后任职销售部副总。2017年12月25日，浙江某某公司以王某某擅自离岗3天以上为由，作出《解除劳动合同通知书》，解除与王某某 支付拖欠工资8715元，支付经济补偿金122010元。2018年7月30日，青田县劳动人事争议仲裁委员会作出浙青劳仲案字［2018］第0019号仲裁裁决书， ...
//www.110.com/ziliao/article-766778.html -了解详情
月1日，双方约定试用期为6个月。2001年2月，由于李某与该公司经理因私事发生冲突，该经理便欲将李某辞掉，但李某工作业绩很好，而且也很遵守工作纪律 ，公司与李某约定的试用期为2000年4月1日至10月1日，该公司提出与李某解除劳动合同却在2001年2月，此时试用期已经结束，因此，用人单位解除劳动合同的 ...
//www.110.com/ziliao/article-280894.html -了解详情
经理当时对被告进行了喷绘计时，速度仅是正常情况下的三分之一。鉴于这种情况，陈经理对被告进行询问，而被告不以为然，而且态度极为恶劣。10月11日，公司决定对 国有国法，家有家规，厂有厂纪。被告作为一个员工最基本的条件都达不到了，公司解除劳动合同没有任何不当之处。更为关键的一点是被告已经在《解除劳动合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-267996.html -了解详情
人员不尽勤勉和忠诚义务，公司解除劳动合同不需经济补偿 身在曹营心在汉 酒后失态露马脚 人民法院报讯 身在曹营心在汉，身为公司副总经理，浦先生却干着危害公司 不得损害公共道德。原告为确定物主打开包主观上善意的，无意中发现了那份与公司利益有关的书证纯属偶然，不构成侵权，证据的形成和取得并不违法。当然，法官 ...
//www.110.com/ziliao/article-198220.html -了解详情
赔偿金5万余元。2013年10月，孙奇与融辉融资租赁有限公司（以下简称融辉公司）订立书面劳动合同，担任行政人事经理一职。2015年9月，公司指派 致使公司重大损失，但是没有提供相关的证据证实劳动者存在严重失职，以及公司遭受经济损失，因此，融辉公司解除劳动合同的决定违法，应当按照法律规定支付孙奇违法解除 ...
//www.110.com/ziliao/article-628129.html -了解详情
判】 原审法院经审理后认为，欺诈的认定标准之一为相对方是否知晓真实情况。X公司的李某作为业务部经理，其对所辖员工招聘、解聘等工作系其代表公司的职务 续签劳动合同时，知晓其学历造假之事并对其谅解，故王某主张X某公司支付违法解除劳动合同赔偿金依据不足。据此，二审法院判决撤销原审判决，支持X某公司不予支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-302928.html -了解详情
发展中心高级经理一职并建立劳动关系。2012年8月1日，梁某与华视传媒公司签订期限为2012年8月1日至2016年12月31日期间劳动合同。2017 劳动合同行为是否违法。2017年7月19日深圳前海公司以邮件形式通知梁某解除劳动合同，解除原因是因公司经营方式调整、原有项目取消，原有业务停止运营等原因 ...
//www.110.com/ziliao/article-717404.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务