工资收放分配提供量化依据。企业劳动关系依法调整对企业工资收入分配产生影响，理顺劳动关系是劳动关系依法调整的主要内容，劳动关系不顺主要表现是劳动力在企业 与世界劳动力市场价格接轨，主要是国内高级人才的工资收入分配尽快与世界接轨。同时，还需要借鉴国外先进的企业工资收入分配管理经验，并加强对劳动力成本的管理 ...
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标准化、规范化、程序化，仍将从理论与实践上进一步加以探讨与完善。 本篇论文在对企业法律风险进行简要分析的基础上试图对企业如何构建多层次、全方位的公司 补办请假手续或解除劳动关系的的制度。发函作为企业履行告知义务催促违规员工回司办理离职与交接手续的重要形式，涉及企业的保安、人力资源等管理部门。保安部门应 ...
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与蔡某从中非法获利25000元，各自分得赃款7500元、15000元。[6] 道路交通违法信息管理系统作为犯罪对象具有多重属性，既附着财产性利益，也是独立的网络数据，直接 日。 [16]参见[美]F.格瑞雷兰斯托、克丹亨特：《虚拟财产的理论分析》，余俊、郑毅译，载张平主编：《网络法律评论》（2008年 ...
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了。这位民工向法院提起诉讼，法院依法确认了该民工与项目部所在的建筑企业的事实劳动关系，该民工向劳动部门申请工伤认定，评级后，依工伤赔偿该项目建筑企业还 法律意见；解除合同和终止合同，律师审查并出具法律意见。为建筑施工企业及工程项目部的管理人员和采购人员进行合同法理论和实务的培训等。（七）建筑施工企业及 ...
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，即组织开工搭设支架体系，搭设的支架加工粗糙，存在明显的隐患和缺陷，现场劳动组织管理混乱，造成堆沙不均匀。被告人杨海身为现场监理，没有认真履行监理职责， 在遇到这种多因一果责任事故时，就要注意从多种原因中分析这些原因与事故是否具有刑法意义上的因果关系。如果事故的发生是由两个以上独立存在的原因相互作用而 ...
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法律服务，因而他们较能通晓社会众多领域内发生的变革及相应的法律关系，从而在分析法律问题时更加富有创造性，也就是说，顾问律师长于广博。而内部设置的法律 准确的法律、政策依据。 6.帮助企业建立健全科学的、规范的各项规章制度，包括企业章程、劳动人事制度、产品质量管理制度、合同管理制度、商业秘密保守制度、 ...
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即合理使用抗辩和先用权抗辩，并对其构成要件及相关因素进行了分析。 同时，与商标侵权具有密切关系的还包括商标权利冲突与共存问题。在解决商标权利冲突问题时 的具有争议性的问题主要存在于涉外定牌加工的情形，即国外企业委托国内加工方加工带有与国内企业注册商标相同或近似商标的商品，并用于出口的行为。 司法实践中 ...
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游戏的著作权，无论运行的好坏，最终网络游戏还是要归还到著作权人手里。国内企业应该提高自己的创新能力，创造出具有自主知识产权的网络游戏作品。对于 ，侵权行为亦会存在。 因为录音制品是凝聚着原作者，表演者和录音制作者三方创造性劳动的智力成果，其中包含着多重著作权。著作权法中对录音制品制作者和表演者权利有着 ...
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分析和认定的重大变化，致使现在比较新的有关醉酒犯罪嫌疑人的刑事责任能力的分析理论尚未建立和统一。 我们现在作为醉酒犯罪的辩护律师的对策就是：根据国家新设立 有基因遗传病。 5、被鉴定人上小学和上中学的情况，包括学习成绩、同学关系、劳动态度等。 6、被鉴定人工作的情况。 7、被鉴定人的性格及精神健康和 ...
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3.委托加工(贴牌生产)合同中商标侵权风险中国被称为制造大国，许多国内企业(OEM)承接了国外企业的定牌加工业务，但也发生了多起因为涉嫌商标侵权导致 是债务人内部的事情。3.司法实践中不可抗力范围的确定(1)结合现有法律及民法学理论，不可抗力的范围主要包括以下两种情况:一是自然灾害，如地震、风灾、旱灾 ...
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