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规定,用人单位因侵害劳动者合法权益,如克扣或无故拖欠工资;低于当地最低生活标准支付工资;拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬,以及解除合同后,未依法支付 规定。 劳动者因用人单位构成侵权致其伤害,同时又构成工伤认定如何处理工伤保险赔偿与人身损害赔偿问题。这种情况下,一是因为用人单位在安全生产上 ...
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工伤认定前提上,除了一部分费用由工伤保险基金支付,还有用人单位该支付部分,具体包括:(一)治疗工伤期间工资福利(停工留薪期一般不超过12个月,特殊 。但是,本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者劳动合同终止,按照国家有关工伤保险规定第四十二条规定情形是:按照《劳动合同法》 ...
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一领取,不能同时享受。 第三十九条 因工伤发生下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月 经办机构可以依照本法第六十三条规定追偿。 【解读】本条系关于用人单位未依法缴纳工伤保险费,其职工发生工伤如何支付待遇规定。 1、用人单位支付工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-365136.html -了解详情
赔偿项目有以下几种情况:一、造成一般伤害(未达到残疾)赔偿项目医疗费、伤者住院期间伙食补助费、生活护理费、工伤期间工资、交通食宿费。二、造成伤残赔偿项目 假肢、矫形器、假眼、假牙、轮椅费用:【32条】【国家规定标准】【工伤保险基金支付】7、 工资、福利:【33条1、2款】【停工接受工伤医疗期间 ...
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应获得经济补偿问题;三、宏山公司、建峰公司和宝山公司如何承担责任问题。 关于第一个问题。宏山公司认为邓彬平虽申请了劳动仲裁,但桂阳县劳动仲裁 工伤保险待遇正确。鉴于邓彬平因工伤产生停王留薪期间工资、一次性伤残就业补助金等费用按照国家规定由用人单位支付,郴州市工伤保险管理服务中心也已将一次性伤残 ...
//www.110.com/ziliao/article-481699.html -了解详情
、假肢、矫形器、假眼、假眼、假牙、轮椅费用(国家规定标准、基金支付)6、工资、福利(停工接受工伤医疗期间,原待遇不变、一般不超过12个月,最长 月不满一年没有与劳动者签订书面劳动合同,应该向劳动者每月支付两倍工资支付两倍工资最长时间为11个月。4、工伤鉴定费劳动者申请劳动能力鉴定支付鉴定费在 ...
//www.110.com/ziliao/article-659547.html -了解详情
、假肢、矫形器、假眼、假眼、假牙、轮椅费用(国家规定标准、基金支付)6、工资、福利(停工接受工伤医疗期间,原待遇不变、一般不超过12个月,最长 月不满一年没有与劳动者签订书面劳动合同,应该向劳动者每月支付两倍工资支付两倍工资最长时间为11个月。4、工伤鉴定费劳动者申请劳动能力鉴定支付鉴定费在 ...
//www.110.com/ziliao/article-582090.html -了解详情
、假肢、矫形器、假眼、假眼、假牙、轮椅费用(国家规定标准、基金支付)6、工资、福利(停工接受工伤医疗期间,原待遇不变、一般不超过12个月,最长 月不满一年没有与劳动者签订书面劳动合同,应该向劳动者每月支付两倍工资支付两倍工资最长时间为11个月。4、工伤鉴定费劳动者申请劳动能力鉴定支付鉴定费在 ...
//www.110.com/ziliao/article-582087.html -了解详情
、假肢、矫形器、假眼、假眼、假牙、轮椅费用(国家规定标准、基金支付)6、工资、福利(停工接受工伤医疗期间,原待遇不变、一般不超过12个月,最长 月不满一年没有与劳动者签订书面劳动合同,应该向劳动者每月支付两倍工资支付两倍工资最长时间为11个月。4、工伤鉴定费劳动者申请劳动能力鉴定支付鉴定费在 ...
//www.110.com/ziliao/article-582084.html -了解详情
、假肢、矫形器、假眼、假眼、假牙、轮椅费用(国家规定标准、基金支付)6、工资、福利(停工接受工伤医疗期间,原待遇不变、一般不超过12个月,最长 月不满一年没有与劳动者签订书面劳动合同,应该向劳动者每月支付两倍工资支付两倍工资最长时间为11个月。4、工伤鉴定费劳动者申请劳动能力鉴定支付鉴定费在 ...
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