越来越受到公司管理者、学术界及政府机关的重视。对企业来说,是否具有完善的公司治理,决定了它的生死存亡。因为股份制已成为现代企业制度的基本形式,公司治理结构的完善 改革的瓶颈。当前股份制已成为我国新建企业的主要形式 。但是,现代企业制度的建立却仍处雏型,真正有效的公司治理仍是“形似而神不似”。(1)现代 ...
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在我国主要指国有企业为适应现代商品经济和市场经济的要求而进行的转换企业经营机制和建立现代企业制度的社会系统工程。本文主要对于国有企业的改制的概念,性质,法律 政资关系两大类。a. 政府和企业之间的行政法律关系的理顺。政府和企业之间的关系是伴随国有企业改制过程始终的一个基本法律问题。毫无疑问,我们需要让 ...
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雇员、政府及消费者等与公司有利害关系的所有市场主体。公司法人治理结构通常包括治理结构和治理机制,是建立现代企业制度的核心,也是公司持续发展并保持核心竞争 关键性安排,一是公司控制权的安排,二是激励制度设计。建立有效的激励制度是与建立现代企业制度有关的基本问题。薪酬制度是激励制度的重要部分。目前国有企业 ...
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关系的经营机制。因此,民营企业改制,建立现代企业制度,是民营企业走向社会,走向世界的必由之路。民营企业的改制,必须具备以下5个基本条件。一是明确投资 改制要瞄准建立现代企业制度。现代企业制度的核心是“政企分开,产权清晰、权责明确、管理科学”。企业的劳动、人事和分配三项制度要按社会化大生产的要求规范和 ...
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企业改制工作仍裹足不前,或者是改制不彻底遗留许多问题等,致使不少集体企业面临发展困境甚至是急剧衰落。其根源总的来说就在于产权不清、产权关系不顺, 届三中全会提出建立主要特征为“归属清晰、权责明确、保护严格、流转顺畅”的现代产权制度,既是完善社会主义基本经济制度的内在要求,也是构建现代企业制度的重要基础 ...
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认为,将公司承包与他人经营,违反了《公司法》关于公司内部治理机构的法定安排,与公司法的基本理论相违背,故应认定其无效。 笔者认为,公司承包经营合同违背 公司的组织机构和运行机制,破坏了公司制度的统一性,与公司法的建立现代企业制度的立法宗旨相冲突。理由如下: 一、公司承包经营合同违背了公司内部治理机构的 ...
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认为,将公司承包与他人经营,违反了《公司法》关于公司内部治理机构的法定安排,与公司法的基本理论相违背,故应认定其无效。 笔者认为,公司承包经营合同违背 公司的组织机构和运行机制,破坏了公司制度的统一性,与公司法的建立现代企业制度的立法宗旨相冲突。理由如下: 一、公司承包经营合同违背了公司内部治理机构的 ...
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认为,将公司承包与他人经营,违反了《公司法》关于公司内部治理机构的法定安排,与公司法的基本理论相违背,故应认定其无效。 笔者认为,公司承包经营合同违背 公司的组织机构和运行机制,破坏了公司制度的统一性,与公司法的建立现代企业制度的立法宗旨相冲突。理由如下: 一、公司承包经营合同违背了公司内部治理机构的 ...
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(一) 建立现代企业工资收入分配制度的条件环境 现代企业工资收入分配制度的条件环境可以从多种角度进行研究和把握,这里我们就从微观和宏观两个层面着手对 制度。由于我国社会主义初级阶段实行以公有制为主体、多种所有制并存的基本经济制度,所以决定企业的工资收放分配制度必然是以按劳动分配为主体,同时又有资本、 ...
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的大量亏损。因此可以说成立资产管理公司的目的就是为了盘活国有银行不良资产,减少不良负债,帮助国有企业建立现代企业制度,改善公司法人治理结构,而实现扭亏为盈只不过 管理、促使其尽快向现代企业过渡等一系列重任,这就对其综合能力和人员素质提出了极高要求。因此,资产管理公司要有高素质的决策管理层和经验丰富、 ...
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