，维持劳动力的再生产，为失业人员重新就业创造条件的一项社会保险制度。 7、生育保险制度，是指由用人单位缴纳保险费，其职工或者职工未就业配偶按照国家 可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。 【解读】本条系关于各参保主体如何缴纳社会保险费的规定。 1、用人单位缴费 用人单位应当根据职工人数和缴费工资 ...
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有效。《劳动合同法》没有规定劳动合同必须经劳动部门备案。 19、如果劳动者借故拖延或拒绝签订劳动合同的，用人单位如何应对? 答：用人单位可以固定劳动者借故拖延或拒绝 权力，做好工作方面的安排，比如把一些工作尽量分到部门内其他员工处，符合上生育保险的人，生育津贴应该由社保基金支付，企业应该如实为员工缴纳 ...
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有效。《劳动合同法》没有规定劳动合同必须经劳动部门备案。 19、如果劳动者借故拖延或拒绝签订劳动合同的，用人单位如何应对? 答：用人单位可以固定劳动者借故拖延或拒绝 权力，做好工作方面的安排，比如把一些工作尽量分到部门内其他员工处，符合上生育保险的人，生育津贴应该由社保基金支付，企业应该如实为员工缴纳 ...
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有效。《劳动合同法》没有规定劳动合同必须经劳动部门备案。 19、如果劳动者借故拖延或拒绝签订劳动合同的，用人单位如何应对? 答：用人单位可以固定劳动者借故拖延或拒绝 权力，做好工作方面的安排，比如把一些工作尽量分到部门内其他员工处，符合上生育保险的人，生育津贴应该由社保基金支付，企业应该如实为员工缴纳 ...
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享受的工伤医疗和康复待遇主要有： ①全额享受符合国家和本市基本医疗保险、工伤保险和生育保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准的工伤医疗费用； ②住院治疗 相关资料，到工伤康复定点机构办理住院工伤康复有关手续。 12.工伤康复机构应如何开展工伤康复？ 工伤康复定点机构在收到市劳鉴委出具的《住院工伤康复 ...
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、医疗、失业等社会保险费，而不向社会保险经办机构缴纳社会保险费的，其效力如何认定？ 用人单位负有自行申报、按时足额缴纳社会保险费的法定责任，劳动者应当缴纳 ） 一、本市行政区域内的用人单位和职工应当参加基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本 ...
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的保险和福利?本法第40条明确规定了人民警察享受国家规定的保险待遇。我国人民警察保险制度应包括：(1)生育保险制度。即国家对女人民警察在怀孕和分娩时所给予的 。停止执行职务、禁闭也不是行政处分的种类，而是一种临时性的约束措施。?如何采取停止执行职务、禁闭的措施，1995年7月15日公安部《关于公安机关 ...
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拒不提供财务信息等原因导致股权价值无法评估的，可以向税务、工商部门调取备案的资产负债表、损益表、净资产表以及该公司公布的年度报表等财务资料交予评估 不予支持。 43、离婚案件中对于人身保险合同应当如何处理？ 人身保险分为人寿保险、意外伤害保险和健康保险。离婚案件中对于人身保险合同，除当事人另有约定外， ...
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工程款的付款期限及逾期利息如何确定的问题。《建设工程施工合同》的约定内容为：“案涉工程竣工验收合格，工程技术资料、档案资料、备案资料齐全，国科广电公司 撞”等不良价值导向，与弘扬社会主义核心价值观相悖。综上，盐城中院依法改判由某保险公司向王某赔偿因叔叔王某才死亡产生的死亡赔偿金、丧葬费、误工费、交通费 ...
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是用人单位办理保险手续的宽限期，并非是用人单位可以免去为劳动者缴纳社保费的免责期限，用人单位并不能因此而免除自身应承担的民事责任。问：如何避免出现劳动者 。考虑到办理手续的空档期间职工可能发生医疗费，用人单位应向社保部门先行作出备案，防止出现因社保费缴纳不及时而导致劳动者不能享受相关社保待遇的情形。【 ...
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