提前告知要辞职算违约吗 ■航空公司 在仲裁庭上,航空公司代理律师称,刘彬和航空公司签的是无固定期限劳动合同,签合同时,就约定了他必须为公司服务到退休。 律师赵娟称,员工在合同期满之前,因自己的原因提出辞职,如果在签订劳动合同时,没有明确的违约金相关的赔偿条款,则可不赔偿,只需要提前一个月书面通知单位, ...
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。 那么,傅某的口头辞职是否有效?新《劳动合同法》规定:劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同;而用人单位也需要提前30天通知劳动者或者额外 保留下相关证据,给自己的维权增加了一定难度。 解除合同违约金是否可约定? 傅某同衢江区那家企业所签的劳动合同上的那1500元的“擅自解除合同 ...
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。 那么,傅某的口头辞职是否有效?新《劳动合同法》规定:劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同;而用人单位也需要提前30天通知劳动者或者额外 保留下相关证据,给自己的维权增加了一定难度。 解除合同违约金是否可约定? 傅某同衢江区那家企业所签的劳动合同上的那1500元的“擅自解除合同 ...
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。那么,傅某的口头辞职是否有效?新《劳动合同法》规定:劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同;而用人单位也需要提前30天通知劳动者或者额外支付 未能保留下相关证据,给自己的维权增加了一定难度。解除合同违约金是否可约定?傅某同衢江区那家企业所签的劳动合同上的那1500元的“擅自解除合同 ...
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的,用人单位只能根据实际损失要求其承担赔偿责任,不能约定违约金。 25、末位淘汰制合法吗? 如果劳动者确因不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍 《劳动合同法》的实施对劳动者辞职给予了很大自主权,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除 ...
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的请示”的复函 至于一些用人单位与职工建立劳动关系后,根据本单位经营管理实际需要,按照职工本人自愿原则向职工收取“风险抵押金”及要求职工全员入股等企业生产经营管理 了违约条款,乙方(劳动者)在合同期内提前解除劳动合同的,需向甲方(用人单位)支付违约金人民币20000元,工作了一段时间后,小王觉得该公司 ...
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的请示”的复函至于一些用人单位与职工建立劳动关系后,根据本单位经营管理实际需要,按照职工本人自愿原则向职工收取“风险抵押金”及要求职工全员入股等企业生产经营管理 了违约条款,乙方(劳动者)在合同期内提前解除劳动合同的,需向甲方(用人单位)支付违约金人民币20000元,工作了一段时间后,小王觉得该公司不 ...
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劳动合同约定:吴某受聘担任公司工程部经理,在合同期内公司因生产需要确需调整吴某工作岗位的,应当与吴某协商,吴某无正当理由应当服从公司安排。 用人单位不得与劳动者在劳动合同签订时约定违约金,但是没有禁止用人单位向劳动者主张赔偿损失。如果劳动者辞职行为有违诚实信用原则,且给用人单位造成了损失,用人单位可以 ...
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