遂起诉公司要求赔偿，日前，重庆市第一中级人民法院对该案作出终审判决，认定公司对职工宿舍存在管理不善之处，判决公司赔偿宋某的家属梁某13.9万余元 公司对该宿舍楼负有管理职责。而玻璃公司作为宿舍楼的管理者，一方面未建立规范的宿舍管理秩序和分配权限，另一方面也未采取有效的安全检查机制和安全维护措施，造成 ...
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公司员工被安排加班至凌晨，下班后死于职工宿舍，在不构成工亡的情况下，用人单位是否需要赔偿？近日，江苏省苏州市中级人民法院就审理了这样一起案件，首次 之前身体无异常 事发后公安机关的调查笔录显示，李某在12日凌晨下班后直接回宿舍休息，中途未至其它场所参加可能有损于健康的其它活动。经过公安机关调查，李某 ...
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公司员工被安排加班至凌晨，下班后猝死于职工宿舍，在不构成工亡的情况下，用人单位是否需要赔偿？近日，江苏省苏州市中级人民法院经审理，二审认定用人单位昆山某 人生活费、丧葬费等合计86万余元。一审法院审理后认为，李某下班后在公司宿舍内死亡，死亡原因无法查明，根据我国工伤保险条例的规定，这种情形不构成工亡； ...
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公司员工被安排加班至凌晨，下班后猝死于职工宿舍，在不构成工亡的情况下，用人单位是否需要赔偿？近日，江苏省苏州市中级人民法院经审理，二审认定用人单位昆山 人生活费、丧葬费等合计86万余元。 一审法院审理后认为，李某下班后在公司宿舍内死亡，死亡原因无法查明，根据我国工伤保险条例的规定，这种情形不构成工亡； ...
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、张光杰的证言。用以证明张元亮于2007年4月5日5点多钟在公司职工宿舍因患脑溢血病故，公司已将张元亮生前工资发给其妻，双方正积极协商善后工作。 第十五条相关规定，《工伤保险条例》中的工作时间大致可以分为这样几种情形：职工按单位规定正常工作的时间，因工外出期间，单位 要求的加班时间，上下班途中合理需要 ...
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工伤处理，理由是李倩负伤并非本人因素所致，其直接原因是由于企业安排职工居住的职工集体宿舍或内部设施存在安全隐患，企业疏于管理，维修不及时，而并非职工个人 而职业伤害是与工作环境、工作条件、工艺流程等相关联而受到的伤害。也即职工在工作场所、工作区域内因单位提供的工作环境、工作条件存在安全隐患，而受到伤害 ...
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工伤处理，理由是李倩负伤并非本人因素所致，其直接原因是由于企业安排职工居住的职工集体宿舍或内部设施存在安全隐患，企业疏于管理，维修不及时，而并非职工个人 而职业伤害是与工作环境、工作条件、工艺流程等相关联而受到的伤害。也即职工在工作场所、工作区域内因单位提供的工作环境、工作条件存在安全隐患，而受到伤害 ...
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从其松水家里出发顺国道214线到乡政府大院，便把炸药安放于停放在离乡政府职工宿舍走道很近的，该乡政府“战旗”牌吉普车发动机下面（前桥上面），引爆后顺小路 髙压线19节。并经现场勘査发现此次爆炸造成经济损失共计71853元，ft—名职工在爆炸案中受伤（皮外伤）。被告人斯那吉层在接受公安机关讯问时如实供述 ...
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有以下三个问题争议较大。 一、抢回自己所输赌资的行为是否构成抢劫罪 二、职工宿舍是否属于刑法意义上的户 三、本案是既遂还是未遂 [评析] 一、抢回自己所 指人长期或固定生活、起居或者栖息的场所，包括私人住宅以及宾馆房间、固定值班人员的宿舍等场所。（4）户指私人住宅，以及其他供人们生活、学习的建筑物，如 ...
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以下三个问题争议较大。 一、抢回自己所输赌资的行为是否构成抢劫罪 二、职工宿舍是否属于刑法意义上的户 三、本案是既遂还是未遂 【评析】 一、抢 人长期或固定生活、起居或者栖息的场所，包括私人住宅以及宾馆房间、固定值班人员的宿舍等场所。④户指私人住宅，以及其他供人们生活、学习的建筑物，如国家机关、企事业 ...
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