了合同，剩余五年从没有再续签过合同，不仅我本人没有，所有员工都是第一年签署过后就没有再续签，我猜测是公司人事忘记了或者代签了，而且唯一我们签署过的那份 份而是都是自己留存了。我是不是可以以已经有事实劳动关系但未续签合同为由，申请双倍工资赔偿呢。人事忘记和代签在赔偿上有什么区别么。这个有没有追溯时效呢， ...
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公司要搬厂，还是在上海以内，没有签劳动合同，也没有买社保，因为太远，我不跟公司去，会不会得到赔偿呢？员工该如何让去要赔偿 我在公司上班3年了，公司会不会赔员工呀，员工该以什么理由去要呢，而且又是跟着小老板后面做的...
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