，各部门都已签字确认，但是公司总经理以各种无理取闹的理由说我没交接完，拒绝给赔偿金，拒绝开具离职证明，拒绝开具有我签字的《解除劳动合同书》导致我无法找工作，同时 想问的是这种情况下单位是否跟我解除了劳动合同。补充：他们不提供《离职证明》或有我同意的《解除劳动合同书》，（只给了我一个带公章的邮件）导致我 ...
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。5月公司口头通知我解除劳动合同，但不出具书面通知。本人有录音证明等。现在公司反悔。公司到现在还扣留我从公积金中心提取的公积金不给，本人工作7年社保缴纳一直 未按实际工资缴纳，差距甚大。请问就上面情况，他们不出具书面解除合同通知，我可以解除合同吗？我可以主张未签合同的6个月的2倍工资同时主张工作7年的 ...
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老婆怀孕啦，公司威胁解除劳动合同，让老婆写道歉信，说明其为什么结婚，怀孕不和公司报备？不给生育证明盖公司章，导致无法办理准生证，无法在医院建档做孕期检查。。...
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自2018年10月15日到现在在江苏无锡一家个人的小公司上班，一直以来公司始终没能签劳动合同，也未给我们交社保，而且经常克扣工资，最近因为公司再次 具有法律效力，是否足以证明劳动关系及工资标准? 由于公司及不正规所以没有其他有利证据，仅仅凭这个欠条我要起诉公司，要求双倍工资，及解除劳动关系的经济赔偿， ...
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，也没给本人任何申请表签字，还有，05年本人的那张提前退休证明上写着计算工龄时，12年10个月，每一年作1年另6个月计算，但公司通知本人 。自调入公司以来，从来没有离开公司，也未与公司签定任何解除劳动关系的合同，劳动法不是规定“同工同酬”吗？综上所述，想请问1，公司私自给我办理提前退休合法吗？2，公司 ...
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