的工资实在是无法生活,准备辞职.我想问下，单位应该不应该给我些补偿?我就此事去当地劳动仲裁委员会咨询了工作人员，工作人员说，只能给补交养老保险金，其他什么补偿也没有，他这么说有道理吗?当地劳动仲裁委员会工作人员说双倍工资补偿过了时效了.另外，医疗保险和失业保险不能补交，我可以要求这两种 ...
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日期为准。 还有，我是2005年开始和公司签约的，但在2008年续签的劳动合同里面注明了“乙方在甲方工作期间依法享受社会保险，由甲方统一办理，个人缴纳部分 如何才能查询到公司有没有为我缴纳养老保险等社保呢？ 还有一个问题，我和公司签订的劳动合同里面注明了“乙方每月综合工资标准不低于1100元，实行岗位 ...
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意见。我也曾发短信给配偶，但无回应。 现在我想问： 1 当前保姆工资问题如何支付，由谁支付？ 2 该保姆目前仍继续在我配偶家工作，我提出的解除劳动协议是否有效？是否需要书面证明？现已有短信息证明，但我恐怕不足为证。 3 若该保姆按她说的以后不来找我 ...
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之间存在一直经济上的纠纷。 我们应该怎么样维护自己的权利。我有点不太明白，你们回答的问题。 1、我工作了快6个月，前面几个月都是正常发了工资的，虽然有时候晚了，但至少是发了。 2、最近2个月没法工资，就是一直以各种理由拖欠。 3、没有签订劳动合同。 4、我们出差补助和垫付的一些钱，是否也能追讨？ ...
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5月初开始进场干活，截止10月下旬因发生纠纷要求发放工人工资，现给大家说下讨要工资时的事情。刚开始商量先解决工人工资问题，，先解决工人的，对方也同意了，于是就把 怎麽说，都又回去了。我自己又跑了几天，对方坚持不同意，没办法去劳动保障局哪里问了一下，大概要60个工作日左右，还不包括双修和节假日，时间太久 ...
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劳动仲裁 关于解除劳动关系的赔偿问题律师您好 我是家国字头报社下属杂志的一名编辑，由于杂志出版人离职所以杂志目前处于停刊状态，总社给我们了一份离职协议书签署， 每月由总社发放一千多元，其余收入由杂志方以编辑费发放现金形式给与，但没有工资条等。另从15年—今投资方未予总社签订合作合同，故而总社不认可这个 ...
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本人合同2年，现已工作13个月，公司提出减员增效，要求解除劳动合同，问题：1. 有5天年假没有休，是不是一赔三？ 2. 年蛮13个月违约金是 ，还需要人事总监签名，不给赔偿，请问如果处理这样的问题？人事经理签名就不算了吗？4 公司强行收取员工（直接工资扣）制作工作服二套，公司也没有提供收据是否可以要 ...
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你好，去年6月我在一家装修公司做设计，由于老板一直拖欠工资，今年3月份我就离职了，到现在又快要半年了，每次去要都说没钱，最近去要老板说我们没有签劳动合同，似乎不认帐，我该怎么办，走法律途径的话，加班工资，养老保险是否能让老板补贴问题是我没有证据，不过老板那里有考勤表跟工资表，请 ...
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本人2010年8月就职于某公司，2012年2月主动离职。在职期间，公司未与我签订劳动合同，也未给我缴纳社保。关于在职期间的证据及工资凭证均有，请问我自己该如何维权，该提请如何赔偿？如果可以赔偿，赔偿金额如何计算？...
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，现因纠纷自愿离婚，男方要求抚养孩子，女方需付哪些责任及得到哪些补偿（女方无劳动能力，精神有些问题，孕期一直由女方家属照顾，孩子也是由女方家属代为抚养）。婚前有3万元 要孩子，可以判给他吗？如果判给他，根据女方情况，需要支付抚养费吗？两人无房产，现只有男方工资存款。婚后一直在外打工，女方一直住在娘家。...
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