劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行” 《中华人民共和国劳动合同法》“第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（二）未及时 第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；第四十七条经济补偿按劳动者 ...
//www.110.com/ask/question-133511.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·单位违法解除劳动合同支付...
- ·通信工程项目施工现场管理...
- ·产品加盟代理协议书
- ·分支机构设立登记申请书
- ·上市公司非公开发行股票实...
- ·行政诉讼上诉状
- ·企业经济合同管理
- ·用别人的身份证办理的银行...
- ·北京市建设工程
- ·主要责任与次要责任划分
相关搜索