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的教师,2007年3月我与现在的单位签订三年劳动合同,2009年10月怀孕,怀孕期间合同到期单位无理由的迟迟肯和我续签,但我至2010年6月休 四年的赔偿金的二倍 4*2*(基本工资+岗位工资+工龄工资) c、学院没有提前通知我的代通知金:1个月工资 d、补偿入职试用期三个月学校没有给我交保险的 ...
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