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公司的子公司任职,签的是总公司的合同,目前孕期中,公司拖欠今年4月份起至本月的工资和去年部分未奖金,今年四月份合同已到期 但是人事未对合同做任何处理 继续 )。这个时候应该怎么办?我该续签么?因为是怀孕总感觉公司在变相的逼退辞职,拖欠工资,往前续签合同,一旦签署知道后面还有什么套路等着我,在未申请 ...
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