我是某旅行社员工，之前和公司签订一份三年的合同，一年后，又相应签订了保密协议和全兼地领队培训服务协议，先要离职，公司让我赔偿5000多元，且离职三年后，不能任职任何旅行社员工。我觉得这不合理，想咨询下。全兼地领队培训服务协议要求需要在公司任职5年，少一年，赔一万 ...
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月16日办酒席。我于2016年3月3日进秀博厂，但此前是外包公司签订的合同，被劳务派遣到秀博厂里工作，因工作优秀于2016年9月1日转为秀博厂的正式工 我现在拿着结婚证去请婚假，秀博厂不批准，原因就是我结婚证的登记时间我是外包公司的员工，并非秀博的员工，不能享受婚假。我想问一下婚假是以登记日期为准吗？ ...
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：讨回节假日加班工资，年假加班工资，同工不同酬产生的差额工资（依据1.我与劳务公司签订的劳动合同规定工资800/月，工作时间166小时/月,实际上，我的 天/月，每天上班时间是09：00-17:00。2.至今没有年假休息。3.邮政正式工同等工种员工基本工资是我的二倍，节假日加班工资、绩效奖金等也是我的 ...
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