公司的理由是，由于业主还没有吧咨询服务费结给公司，所以我们的绩效也没得发，公司出了一个风险共担的规定，和我们员工签的劳动合同里也加进去这个规定， ，我们的绩效才能发，我想请问一下各位律师，我公司的这个规定是否合法，和我们签订的劳动合同里面关于风险共担的条款是否为霸王条款，是否符合法律依据，本人现在已经 ...
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8日来到现在这个公司，在当初签订了劳动合同，但公司一直到现在讲合同2份全部拿走，我本人没有，在半年的工作中，公司没有给公司员工买任何保险，目前又非正常 如果完成100%，3个月后返还每月20%的工资，但没有奖金之类的奖励，但如果不能完成或者完成99%，同样扣除每月20%的工资，我想咨询下我该怎么办？...
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8日来到现在这个公司，在当初签订了劳动合同，但公司一直到现在讲合同2份全部拿走，我本人没有，在半年的工作中，公司没有给公司员工买任何保险，目前又非正常 如果完成100%，3个月后返还每月20%的工资，但没有奖金之类的奖励，但如果不能完成或者完成99%，同样扣除每月20%的工资，我想咨询下我该怎么办？...
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我公司有个业务员是2013年1月份到公司上班，从2013年3月份收到客户的款项，该员工拒绝回公司报道，又在1-3月份以公司不发工资为由在客户那里收货款1万元不交回公司，公司以报案，但是该员工没有和公司签订劳动合同，现在公司应该怎么办。另外该业务员还在外面有一万的款项没有追加回来，这个款项的问题是她 ...
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您好，我是一名挖机师傅，在一名私人挖机老板处干活，私人挖机，当初也没有签订劳动合同，工资也不按时结，给就给几百块钱，总的下来已经欠我一万多块钱，下个月我妹妹要结婚，下下个月我老婆又要生小孩，可他迟迟不肯结工资，实在让人头疼，请问，有什么好的方法能让我维护自己的正当权益吗？...
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我是做建材类的销售的，公司所有员工和老板都没有有签订任何协议和劳动合同，刚来应聘的时候老板说是半年结算一次提成，后来说因为公司资金紧张一年结算 结构封顶工程款都结清，莪已经等到房子结构封顶并且工程款已结清，因为工地给开的是年底到期的承兑汇票，我们老板也接受了，但是她又以这个为由要等到年底汇票到期才莪结 ...
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.4.15-2014.3左右），做了11个月左右，公司在没有提前通知的情况下把我辞了，公司未让我签订劳动合同，工资是底薪加提成计算，底薪是1700元/月，提成按 同意，我觉的这应该是按工薪扣税才行。麻烦您帮帮我，这种情况应该怎么办才好，谢谢。 我在公司期间，1、公司每个月发工资都是打银行卡2、我办理过 ...
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