单位并没有和我签订劳动合同 工作了一个月二十天 只开了一个月工资 说完辞职那天 总监才说 公司对于不满三个月的员工 当月辞职的那些天工资是不给员工的 我想请问 怎么索要我的工资 去劳动仲裁委员会立案都可以要求用人单位给我什么补偿...
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用人单位在2011年9月未与本人签订劳动合同的时候承诺工作后交保险，但迟迟没给交，对方承诺每个月给280元的补助，但是也没给。在2012年10 清的才能解除。可本人去要一年的保险钱3360元，迟迟不给。对方虽然是在没有签订劳动合同时口头承诺的，但是本人有电话录音，承认本人还有几位已经离职的保险钱一直没 ...
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13年12月份在我住的县找了一私人单位从事内勤，未签订劳动合同，起初是说实用三个月，通过就签订，但是没有签。从14年年中开始单位就一再不按时发 他们相应的工资），一直到15年2月份我就觉得实在呆不下去了，提出了辞职，但当天单位已会计不在未与我结算工资...事情一再拖到3月份终于等到为我算工资了，但算好 ...
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2013年7月19日离职，之前未和用人单位签订任何劳务合同 老板无故拖欠7月1日至7月19日工资至今 只有手机短信可以证明我与老板的雇佣关系并且短信也可证明老板拖欠我工资至今，但是我没有证据证明我与老板雇佣关系的时间 这种情况下是否可以申请劳动仲裁追要工资呢？ 并且我是否可以申请双倍工资赔偿呢？...
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你好，我想咨询下如果私立用人单位没有和员工签订劳动合同，员工离职如果老板不给工资，该怎么办？是不是就要不到工资了，是用人单位找员工签订合同还是员工找用人单位签订合同！...
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在一家公司工作7个月，在此期间公司没有卖保险，说签合同一直拖着没签。现在我辞职，公司说要提前一个月说，我就再干了一周就辞职走了， 我怎么证明我在这家公司工作了7个月时间呢？还有刚刚殷立律师所说的第一点要求用人单位给付没有签订劳动合同期间的双倍工资（每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日 ...
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