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公司
的培训协议合法么?
我去那家
公司
的
时候是说有5天
试用期
,5天过后有个考核。但是我考核没过去,
公司
说必须签一个培训协议,才能继续
在
那个
公司
呆下去。我本来也 1如乙方
在
培训结束后满一年内申请辞职或不再续签劳动合同,应按以下
规定
承担违约责任; 4 . 1 .1乙方
在
培训后
的
半年
内
申请辞职,应向甲方偿付培训费用
的
100%; 4 ...
//www.110.com/ask/question-1106758.html-
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拖欠合同期最后七十天工资一万余元,理由是合同期有责任事故
3600元。入职后
试用期
未签订合同。 责任事故发生
在
2010年9月份,由于
公司
没有配备单梁桥式起重机操作人员,听说安全部门检查过,只说证件办理中,
还
没下来。车间
内
离职。我一一照做,可办理离职当天总经理就反悔说要我按
公司
放假
规定
续签一年合同才是他
的
本意,好好表现就是续签一年合同,我说那点工资我无法养活 ...
//www.110.com/ask/question-830063.html-
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