职工签订劳务派遣合同，可是企业在没有什么依据情况下，声称走什么ERP，不签订劳务派遣合同工资就无法支出，就必须停工、停资。请问我们与派遣公司有何关系？我们自工作以来就在电力企业工作，为什么跟派遣公司签合同？政策在哪里？规定在哪里？谁说了算？企业采取欺骗、诱导、各个击破、夜闯住宅等卑劣 ...
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[1999]2号文件精神来落实体制改革，至今用工身份不同、同工不能同酬。工资差额巨大，我国是社会主义国家，《劳动法》也明确规定要贯彻按劳分配的原则，取消歧视性 派遣合同，可是企业在没有什么依据情况下，声称走什么ERP，不签订劳务派遣合同工资就无法支出，就必须停工、停资。请问我们与派遣公司有何关系？我们 ...
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律师，您好！我是一水电工程的包工头，三年前和一项目的土建负责人A签订劳务合同，后因未及时支付工资停工。经这项目的总包B担保（A和B均已签名担保书），继续并完成该工程。后A和B一直未支付工资。目前已起诉A和B。但是和我们签订合同的土建负责人A失踪，联系不上。法院说，证据不足，必须找到A ...
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