了2种情况可以有违约金，1是培训服务期条款，2是竞业禁止条款，其中不包括商业秘密保密条款。劳动者与公司签署劳动合同违约金时，如果员工违反了保密义务（不 进行保密，保密期限不受本协议有效期限的限制。 适用法律： 本协议受中华人民共和国法律管辖，并在所有方面依其进行解释。 争议的解决： 由本协议产生的一切 ...
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对本合同双方具有约束力。 第六条 违约 1，任何一方直接或间接违反本合同的任何条款以及本合同项下的声明、陈述与保证，或不承担或不及时、充分地承担本 出版权的第三方不在维权范围之内。 4，本合同的订立、解释和履行适用中华人民共和国法律。双方因合同的解释或履行发生争议，由双方协商解决。协商不成，当事人应向 ...
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