和公司所有主管确认离职，然后过了三天，人事主管在离职会签单上最后确认解除竞业限制（我顺便拍了个照片），但离我正式离开公司约还有十几天的时候， 可以作为一个有效的证据来申请劳动仲裁解除这个竞业限制吗？ 另我是这个公司的一个普通工程师，入职时有按公司要求签订竞业限制协议，我不是高级工程师，也不是高级管理 ...
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我是在一家外资公司工作，之前在合同续签（08年2月到2011年2月）时就签订了竞业限制协议，现在（10年7月）在我没有给公司造成任何损失的情况下，老板要求给我降职减薪（由于跟老板吵架形成恩怨）我不接受的情况下，公司要求和我 ...
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劳动合同法里只规定了2种情况可以有违约金，1是培训服务期条款，2是竞业禁止条款，其中不包括商业秘密保密条款。劳动者与公司签署劳动合同违约金时， 使用或复制专有信息。 “接收方”保证不向任何第三方透露本协议的存在或本协议的任何内容。 使用方式和不使用的义务： “接收方”同意如下内容： “透露方”所透露的 ...
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