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,则乙方不得限制甲方从乙方离职之后的
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、任职范围。 第九条甲方因职务上的
需要
所持有或保管的一切记录着乙方 进行行政处理。 第十四条甲方如违反本合同任一条款,应当一次性向乙方
支付
违约金元;无论
违约金
给付与否,乙方均有权不经预告立即解除与甲方的聘用关系。 甲方的 ...
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