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合同期末满，被辞退，应如何计算赔偿金
时，他在毕业证复印件上签名并签有日期。现在过了大半年了，公司却以他当初提供假的资料为由，不给赔偿金。他的合同要到2011年元月才到期。 望各位达人支 人事部没有让他再填一份个人资料，只是要他将真的毕业证复印件交上去了。不过人事部早在人事系统里将他的学历改成大专了。所以现在也不知道公司提出的理由成不成立 ...
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