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一小物业公司A在未合同签约的情况下雇佣一61岁男性C,A公司与公司B签订劳务输出合同,公司A将C安排在B公司当保安,由B公司负责日常管理及工作安排,B向A结算劳务费用,现C在夜班时间突发疾病死亡,问能不能认定工伤,公司b承不承担赔付责任...
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一小物业公司A在未合同签约的情况下雇佣一61岁男性C,A公司与公司B签订劳务输出合同,公司A将C安排在B公司当保安,由B公司负责日常管理及工作安排,B向A结算劳务费用,现C在夜班时间突发疾病死亡,问能不能认定工伤,公司C承不承担赔付责任...
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一小物业公司A在未合同签约的情况下雇佣一61岁男性C,A公司与公司B签订劳务输出合同,公司A将C安排在B公司当保安,由B公司负责日常管理及工作安排,B向A结算劳务费用,现C在夜班时间突发疾病死亡,问能不能认定工伤,公司b承不承担赔付责任...
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自行失效 三,联营合作方根据自己自愿。不再继续合作的清退费用,终止合同 1,若终止合同管理方将退还剩余管理费 2,管理费退还其他相应费用 四,如需继续使用该物业,需与出租方重新签订 这样的合同,有效吗?...
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本人在某商场经签订合同租下一间商铺,入场会就交了10万,再加两月租金约3万,每个月都定时交上了租金。由于迟到了几天商场竟要罚我500元,请问这是 ...
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进行日常业务考核,考核侧重质量管理标准、服务作业规范等; (3)凡以分公司名义参加的物业项目招投标活动,签订物业项目的管理合同,需及时上报甲方备案, 》的约定按时向甲方缴纳相关费用。 (4)严格执行甲方的各项规章制度,规范化管理,标准化服务,杜绝任何侵害甲方品牌形象的行为。 (5)自觉接受甲方财务的 ...
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自负盈亏。甲方不承担饭店产生的所有费用(水费、电费、燃气费、环境卫生费、治安费、物业管理费、税、罚款(处罚)、赔偿或奖励所得等)及故意或过失造成的责任 : 住址: 住址: 身份证件号码: 身份证件号码: 电话: 电话: 问题:!、现在合同签订不到2个月,B接口家中有事(实际上做其他生意去了)不合作了, ...
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人17年3月份合伙开办小学生托管班,出资50%,按出资比例分成,签订了合伙协议,共同负责托管班的管理,学生辅导,做饭等等,协议有效期一年。7月份暑假期间,乙自己 班运作。托班所在房屋租赁合同是甲与房东签订,甲认为如果乙一直不同意自己净身出户,甲可以与房东解除合约,所欠房东租金,物业费等由托班资产抵押, ...
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