快递承包了一块区域经营此业务，当时就只是签订了一份承包协议，协议注明甲乙方不构成劳动关系。但现公司未经协商设置了考勤制度，将我方承包区与公司普通业务员纳入同样的考勤制度，是否合法，我可以不承认此项罚款吗？ 另外如果我承认了此项罚款，然后申请劳动仲裁要求公司为我追缴社保可行吗？？ 还有 ...
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缴纳的1万元运输风险金）。但是我强烈反感以及不同意，因为我已经给充足1个月的时间让他们安排。 现在我想了解以下几点： 1.承包合同到期，是否合同终止了。 层关系？是属于事实合同吗？ 3.承包合同中的纠纷可以申请劳动仲裁吗？如果扣着我的押金，如果我打官司告他们，可以吗？ 4.我们是承包合同。有申请辞职的 ...
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