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你好,我是去年7月入职,和外包公司签了两年合同,今年6月公司要换外包公司了,这样的话算是违约吗,公司要支付违约金怎么算...
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。也就这么做了。。。) 突然以我们擅自解除老动合同,所要双倍工资和加班工资,一行5人 共计40万。公司从工时耗算上,从未有任何迹象表明要求加班。。。单 ,要求双倍实发钱。 4. 确实没签劳动合同,因为在我们观念中,跟这几个有裙带关系人,一直是外包关系,工资单上钱,在财务上作成费用,在盈利后要从 ...
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二月份乙方委托甲方进行部分设备外包就位安装、制作设备等业务。并签订相关合同合同规定: 1、 乙方要求甲方需在规定时间内完工,提供含公司钢材普通发票。 2、 甲方没有按合约规定,按时交货每延迟一天需按合同总价5%金额赔付违约金给乙方; 3、 若乙方没有按合同规定如期向甲方付款,每延迟一天需按合同 ...
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公司成立,和人力资源公司签订人事外包和劳务派遣合同,由人力公司代缴社保,那么新成立公司,还有最低社保人员限制吗,是不是可以不用再缴社保?...
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给我说有100多台冷气不能正常使用,我问客户机器外包箱和外壳有没有损坏,客户说没有,然后我就按照合同给他换,所有费用我承担,但必须要他确保机器 没有收,假如客户一直不肯付的话怎么办,又或者说客户起诉我们公司的话,我们胜算有多大,现在客人就抓住合同其中一点:从乙方(客户)收到货物当日起计算30天内如 ...
//www.110.com/ask/question-2544232.html-了解详情
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