离职后2年内不能从事 -法律咨询个人独资搜索

我公司员工辞职后，继续从事本本行业，我的这份合同起诉他有效吗？

）、乙方患病或非因公负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿意从事甲方另行安排适当工作的；（2）、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，泄漏甲方的重要信息，应承担20万元人民币的违约责任。乙方从甲方单位离职后，两年内不得从事本行业，三年内不得与甲方单位存在竞争的单位工作，如违反，承担20万元 ...

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