员工骑自行车出门干活,可是员工没回答老板去还是不去.然后过了一会儿,员工就骑着自己的无牌摩托车出门去干活了.途中撞到了一位老奶奶,可老板是叫员工骑自行车去干活而不是摩托车,员工在老板不知情的情况下骑了自己的无牌摩托车去的.请问老板需要负责任吗?要负多大的责任?如果是职务行为,老板可向员工追偿是如何追 ...
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用者，还是被借用者，如果出现工伤，本单位都要负责，所以想咨询一下，如果让员工本人写一份担保，声明身份证资料真实，是否在发生这种情况的时候，公司可以免除责任 无能为力。发现了这种情况后，我们肯定是要解除劳动合同的，但是如果某天，某个员工在出了状况后我才发现他是冒用别人的身份证，那么公司就没有合法的手段来 ...
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自家的员工可以为老板出庭做证吗???? 做伪证会有什么样的后果????我也这家店的员工,因为老板不给发工资,不给抵押金,把我辞退,所以现在正在和老板之间打官司,而老板说他给 ...
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下班以后员工和老板一起出去玩，从树上掉下来受伤了，老板需要赔偿吗？都赔偿什么？员工要求赔偿怎么办？...
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后就再三推辞，意思好像是说闹事村民也有责任。也不知道公司有没有给员工入工伤保险，作为外省人，面对昂贵的治疗费我们现在该怎么办谢谢各位大律师的解答。 [ 来都没有发病，这次动脉瘤突然破裂肯定与处理事件时情绪激动有关。 他们公司没有为员工入工伤险，现在要把责任推到我大哥自身和当地闹事村民的身上。 再次恳请 ...
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月30日，第四次请假从10月1日到10月31日，现在12月1日，在没收到员工的请假单，而且员工提交的医疗证明不符合正规医院三甲级，员工所称的 慢性型肝炎变成抑郁症。公司10月份发过一份通知函，让该员工重新开具正规医院三甲级以上医院的证明资料，该员工置之不理，11月第二次发一次通知函给该员工，要求员工来 ...
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你好！ 我是一家公司内务人员，公司领导安排我来面对协调处理一起公司与员工一起因未交社保而引起纠纷，签定了劳动合同，基本情况如下： 1、该员工自 是绝不承担医药报销费用，可以补偿由公司支付的社保费用； 双方坚持在此方面，该员工要求公司应全报销医疗费，其理由是由于未上社保造成他大额医疗费用个人无法承担。 ...
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请问：某公司两名员工下班时间，因接水时双方发生了矛盾《私人原因》吵架后而打架，A员工把B员工打伤，至B员送到医院受伤层度到《肾》都被切掉一个。但A员工才15岁，未满18周岁，而且他是汶川人，父母都已不在，付不起经济上的赔偿。A员工算是童工，请问这算是工伤吗？公司要负责B员工的医疗费的经济赔偿吗？...
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你好 我想问下 这件事是这样的 吃饭的时候与饭店的女员工发生争执 然后打架了 是个女员工先动手的 然后吃饭的几个人劝架 点知个女员工就打了劝架的人 然后劝架的那个人就还手 现在个女员工住院了 甘劝架的人与当事人属属于正当防卫呢？要负什么责任呢？个女员工只是轻伤 目的就是为了钱 甘应该如何处理？...
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电动车上摔下来磕破了下巴和脸，下巴缝了7针，以后会留有疤痕，这件事是员工的责任还是公司的责任.在未接到小朋友的时候，校区教务来电要求员工同一时间点还有另外一个小朋友需要接，由于时间撞上，员工本人心慌造成骑车速度较快造成小朋友受到伤害.但是员工是财务出纳员，由于校区人手不足，应公司财务经理口头要求 ...
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