周律师，你好！ 我是一家公司内务人员，公司领导安排我来面对协调处理一起公司与员工一起因未交社保而引起纠纷，签定了劳动合同，基本情况如下： 1、该员工自 有关此医药费用，具体如何操作，作为公司按国家要求，应该承担吗还不承但，若需要我公司承担，将如何结算此医药费等比率或大小？ 以上请示法律专家意见，谢谢！...
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3、右颞顶部头皮血肿4、脑疝形成医疗费需要10多万元，我们属于派遣员工在公司进行培训，在培训期间没签任何合同，现在出现事故要求医疗赔偿，单位及派遣单位都 任何责任，前期治疗一直是自费及公司同事捐款一部分，远远不够医疗费用，现在公司推卸责任，怎么办!走法律程序有多大胜算！各位律师请帮忙给宝贵意见！谢谢！...
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