N+1的赔付也没有了，并告知年假也没有了，称只有在职人员可以享受。公司要求办理离职，该怎么办。在休医疗期一个月后,如需继续治疗,医院开据病假证明,再续病假若公司称没有看到病假申请,否认病假,三天后,公司按旷工处理,属自动离职,是否成立....
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本人和处了五年的对象闹翻了，他来本人公司闹事，砸东西，打人，本人面部受伤，有伤痕，当时报警了，现在双方合解不了。但对方现在提出，之前对方电话把 指控，请问这些行为构成拘留或犯法吗？希望有人能尽快回答，如果构成拘留是一辈子的污点呀，刚刚毕业的学生啊，对方就说这些事情构成了骚扰，请问在法律上是成立的吗？...
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的宫颈TCT费用）。其他如CT、心脏彩超、胰岛素、C肽、胰岛素抗体等检查使用基本医疗保险费用，企业补充医疗保险不予列支。 第二十四条 集团公司成立企业补充医疗保险管理委员会，主任由集团公司董事长和总经理担任，常务副主任由集团公司总会计师担任，成员由财务部、人力资源部、社会保险管理部、审计处、纪委、 ...
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某一块儿业务准备不干了，承包给了某人，某人拉伙（三、五个人入股）成立了一家新公司（接收原业务和有自己的新业务，独立核算并定期给原公司上交管理费等 ？员工是否可以行使自己的权益拒绝借调？2、如果不去新公司，原公司不安置岗位或者工作怎么办？3、或者公司百般刁难，安排不能胜任的工作，或者变相降薪怎么办？4、 ...
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,但在交劳保的同时,驻外劳动部门说还点交医保,否则不予交劳保,这样公司按驻外当地最低工资档(不是职工实际工资)交了医保,而且在2007年全年没 才交纳的,本身就有滞后性,而且2008年至今的还没交纳,为什么要我们补从公司开始成立至到现今的医药费.言语有些烦琐,望谅,希望您在百忙之中给予答复,盼,谢谢如 ...
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我是公司的人力资源专员，新成立的公司在五常参保，但是医保工作人员说现在不能参险，要到11月份通知我们，我们带好资料经过审核才可以参保，而且参与的还只是 规定，但要在参险后才可以看到。员工自合同签订后至2014年12月份的医保我公司无法为其交保险，如期间出现问题由哪方负责？请问可以有规定参险只能在某一 ...
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我公司在苏州，本来公司帮我交的是苏州的医保，今年总公司在我工作所在地成立的分公司，医保可以转回，我去当地医保中心询问需要哪些手续，等告知了相关手续 苏州办理，可等在苏州办理了转出手续，回镇江当地办转入时，医保中心工作人员说是公司名义，需要最少2名额才能开户，当有两名员工包括我本来准备把医保转入时，开户 ...
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花了几千块钱在山东某家公司购买了澳克罗建，孩子吃后反而越变越笨，经权威机构检测后发现产品铝含量超标。 自称是美国制造，原装进口的保健品，但根据本人在美国网站查找结果，得出的结论是，估计这又是一家华人在国外成立的公司，产品极可能是在中国广州生产，只在中国销售，专门忽悠大陆同胞。 如何维权？？？？...
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我哥年龄28 在苏州盐城私人成立玻璃厂打工 于今年元月份玻璃磨边 玻璃渣碰进眼睛里 造成眼角膜破裂 现虽然公司负责人已将其治疗但已造成视力严重下降 由原来的1.5正常到现在的0.2 请问这算几级工伤 如果申请赔偿 我申请多少赔偿金合理？...
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