在职员工需要购买多长时间才能够享受到生育保险的报销；员工需要进入公司多久或者达到什么样的条件，公司才会买保险，公司需要从什么时候开始计算购买时间，员工上岗半年了公司才给当事人购买保险合法吗...
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老婆在公司上班2年了今年月7份休产假，公司说修产假是没有工资的 ，而且说如果产假只有98天，我老婆是晚育 ，公司说也只有98天产假，如果到时间没去上班的话，她的生育保险也不能报销，这样合法吗？可以搞公司吗？!...
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我由于怀孕于14年5月辞职，公司代交社保交到14年10月，上报的生育津贴以及医疗保险各项生产费用于15年5月末才由社保中心拨付到原公司账户，款项下来后公司以 后一年的申诉期限，因为款项的报销都已经过了辞职一年的时间了，曾经咨询律师说如果是要工资那以辞职一年为申诉期，但涉及生育津贴则以公司交社保交到14 ...
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您好，我是威海的，想咨询您 现在企业给个人缴纳生育保险了，生孩子期间的补助等公司有明文规定（是按照国家的补贴），但是公司同时发文件规定了产假时间以及报销要求，比如规定的时间结束后需要及时上班，上班后 ...
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最终因为保险问题一直给拖着，本来是准备7月买保险进去的结果又一次由于怀孕的问题领导以合同有问题而扣下合同拖延时间。也曾多次催促领导购买五险但是都已 到我预产期生育报不了还可以抱医疗，结果去医院生孩子才知道生育就包含的医疗，医疗只是用于其他住院才可以报销的。这样一来我生孩子的所有费用都得自己承担抱销不到 ...
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