110网首页
法律咨询
查找律师
加入收藏
全文
标题
全站
法律法规
法律咨询
法学论文
合同范本
法律文书
判裁案例
公企文规
法律常识
案例分析
论坛
共找到相关结果约
1
篇 如果以下信息不适合您您可以点击
免费发布法律咨询!
查看全部类别
·
其他
(449)
·
婚姻家庭
(412)
·
劳动纠纷
(407)
·
合同纠纷
(93)
·
民事
(34)
·
人身损害
(22)
·
经济仲裁
(13)
·
调解谈判
(13)
·
医疗纠纷
(9)
·
工伤赔偿
(9)
·
经济
(6)
·
私人律师
(6)
·
债务追讨
(6)
显示全部类别
·
刑事辩护
(6)
·
公司专项
(5)
·
保险理赔
(4)
·
常年顾问
(4)
·
交通事故
(4)
·
合同审查
(3)
·
资信调查
(3)
·
刑事自诉
(3)
·
刑事行政
(3)
·
消费权益
(3)
·
简单咨询
(3)
·
房产纠纷
(2)
·
经销代理
(1)
·银行保险
(1)
·
新闻侵权
(1)
·
不当竞争
(1)
·
网络法律
(1)
·
公司犯罪
(1)
·
破产解散
(1)
·
企业改制
(1)
·
个人独资
(1)
精简显示类目
产假工资和哺乳假工资是杭州最低生活工资标准8折吗
,单位说走医保报销且耽误报销时间给我个人带来经济困难,我想提前要求单位补给我费用,而且单位
在
产假
期间
发给我杭州最低生活工资标准8折这样对吗是
不
是杭州最低 已经办好
的
哺乳假现在单位
不
承认说需要独生子女证,我把证件拿来了单位说按照劳动法是没有全天哺乳假
的
,要求我来
上班
说
在
上班
时一天1个小时
的
时间哺乳就是 ...
//www.110.com/ask/question-475694.html-
了解详情
没找到您需要的? 您可以
发布法律咨询
,我们的律师随时在线为您服务
*
标题:
*
内容:
问题越详细,回答越精确,祝您的问题早日得到解决!
搜索历史
清除
·
在怀孕期间不上班的
·
我们有赔偿责任吗
相关搜索