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各位律师好,本人目前从事保险行业人员管理岗工作,属于内勤,薪资固定,劳动合同中的岗位标明为:信息技术岗(内勤),现在公司想通过人员分流动作,把本人工作调整为人管岗兼销售工作,但是薪资分为固定+销售提成,需要跑业务,与业务挂钩,请问公司 ...
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