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员工在职期间,用同行公司的名义新开发客户接单,公司能告得了员工吗?...
//www.110.com/ask/question-2957912.html-了解详情
我之前在一家日资贸易公司(下为A公司),为普通员工在职期间设立了一家同类型的贸易公司(下称B公司),这期间有几笔单子是以A公司的名义向 ,然后通过自己的B公司买入,再加一定的利润卖给A公司,A公司知道后(掌握了询价邮件记录)和我解除了劳动合同,现在要起诉我,我想咨询的是,是否违反的刑事犯罪,还是只是 ...
//www.110.com/ask/question-11089099.html-了解详情
员工离职后,带走公司的客户,并和客户联系,在职期间公司没和她签保密协议等条款,公司是否可以起诉她? 这种情况如何处理?人员离职后,和我们公司别的销售 系统他可以看到别的销售人员的客户信息。现在他手上保留了 们大量的客户。 这些客户全是我们公司分配给予的,不属于自己找的业务客户。 他这种形为怎么处理?...
//www.110.com/ask/question-1095837.html-了解详情
公司一正式员工在职,已经有证据证明她在职时把公司信息泄漏给同行,并以同行公司员工身份为客户进行报价与技术咨询等事宜。因此客户公司已经做很久关系了,期间一直是该员工在联系,请问我公司应该 ...
//www.110.com/ask/question-1908549.html-了解详情
或有偿)与甲方产品同类的产品或者与甲方从事业务同类的业务,乙方(员工设计师)在职期间应对甲方的技术及商业活动予以保密,如果违反合同对外私自透露,给甲方造成 ,乙方应根据后果及责任大小给予最高赔偿不超过十万。 2.乙方离职本公司二年之内不允许在本公司方圆二十公里之内从事相关行业,不允许利用熟悉的员工套取 ...
//www.110.com/ask/question-1077855.html-了解详情
销售员工离职后泄露公司客户资料、销售渠道、科研成果等公司机密信息,在申诉时可以要求退回其在职期间员工培训费、及差旅费等直接培养成本费用吗?(或者可以在签订保密合同时规定)员工在离职以后,是否可以要求其继续履行保密义务?(在职期间付有保密费) 非常感谢!若果没有竞业限制要求,员工的 ...
//www.110.com/ask/question-549237.html-了解详情
在职期间开了一家贸易公司,经营和原公司相同产品,大部分是从原公司购买后倒卖给一些原公司的小客户,总销售金额不到10万,现在公司查出算侵犯商业机密吗?算违法吗?急等!谢谢...
//www.110.com/ask/question-8115246.html-了解详情
才发现这位经理的秘密并要求她交出客户资料,但她以当时有孕在身为由迟迟不肯上交资料和离职,并且在此期间让同在本公司上班的妹妹把所有她所掌握的公司产品图片和资料 公司外贸部一切产品信息全无,几乎从零开始,但因为其是公司员工,后期并未与她签劳动合同,但我公司有给她交社保,到目前为止她还属于未离职状态,没有 ...
//www.110.com/ask/question-2583731.html-了解详情
1.离职员工黄某在离职期间不到一个星期加入竞争对手公司。 2.利用以前在公司所得资源为对方公司出谋划策。招标期间,参照本公司设备设置对其所在公司进行设置。 3.不间断、有意识的对在职员工进行套话,获得本公司的行事计划流程。 想咨询,该离职员工是否犯法,应付法律责任。...
//www.110.com/ask/question-4461800.html-了解详情
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