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没有上课,直接发邮件称立即解除合同,理由是根据《劳动合同法》第三十八条之规定,用人单位有下列情形之一,.劳动者可以随时通知离职 你公司与我签订劳动合同 规章制度违反法律、法规规定,损害劳动者权益。 并且走后,大量学生家长退费,也肯定是他们联系家长,我现在应该怎么处理,如何维护合法权益。...
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