员工离职前未解除竞业限制协议，离职后未支付经济补偿金，离职后如果员工履行竞业限制协议企业应该怎么赔偿？法律依据是什么？...
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从公司离职，签了竟业协议，每个月给我发6000块钱，发两年， 如果违反要罚款72万，这件事合理么？ 2年内不得从事相关行业，什么叫相关行业，整个行业干什么都不行么? 现在给我打电话说我违反了，停止给我发的6000块钱，我同意了，合同算不算解除，...
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工资，老板对员工极为苛刻并有辱骂现象，本人因不满提出辞职，老板拟了一份解除劳动合同的协议，主要内容是我离开琴行后两年内不准在其他琴行工作，也不准自己招生办班 学生想过来到我这儿学,我能不能收？琴行如果以先前未撕毁的那份解除劳动合同协议（协议中一条款为我离开琴行后不准自己办班）起诉，有没有法律效力。我是 ...
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您好，想咨询一下。 本人于上月离开原公司（已解除劳动合同并取得离职证明），离职后进入新公司并进行原公司相同的业务，并主动联系原公司客户（本人 公司向本人发出一封警告信说我违反不正当竞争法及劳动合同法（本人与原公司没有签订保密协议）泄露商业秘密，要求我停止与客户接触，否则将向法院起诉。 请问我真的违反了 ...
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香港注册，但是在香港没有常驻人员和办公地点。他的销售经营活动在大陆进行，但是和我签订劳动合同与解除劳动协议时候，原公司尚未在大陆注册登记，没有营业执照和税务登记证等合法手续。合同的甲方是我原公司的香港公司名字，乙方是我个人名字。 特别说明，我不涉及带走属于公司的知识 ...
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