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劳动合同符合其中的第二和第三条之规定,劳动者可以解除劳动合同 第二条,用人单位未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费的。 第三条,用人单位规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。 并且走后,大量学生家长退费,也肯定是他们联系家长,我现在应该 ...
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