在一家政府下属矿业公司上班，至今一直未办理任何社会保险，2011年3月份，由于矿业公司一至未给我父亲办理社会保险，我父亲申请了劳动仲裁，在经社会保障局调解时，矿业公司 不给我父亲办，并说已解除以前的劳动合同，现在工龄从2011年算起，我父亲想再次申请仲裁，我们也找了社会保障局的领导，一直不给我们办理。 ...
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本人于2011年11月6日去*公司上班，上班时面谈试用期工资4500，试用期三个月，试用期间没有签劳动合同。单位在2012年1月18日开的2011-11、 一月整个月，二月1-3日三天工资。但是*公司无任何理由的情况下不给我开工资。请问我现在应该怎么办，在此次事件我本人有没有做错什么，如果有，哪里做错 ...
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问题: 我在现在单位上班4个多月，公司现在以单位效益不好为由，要求解除合同，口头通知，一周内离职.单位有忙时招人，闲时辞人的嫌疑，所以 想得到自己应得的赔偿。情况如下： 1.合同签订2年，试用期6个月 就我们几个这种已经上班4-5个月，我们应该依据劳动法的哪一条款，要 求赔偿多少？ 2.到今天我已经 ...
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我之前一家公司上班，该公司需要做挂历，安排我来做，我设计好后，由我联系供应商，后来确定好后，签合同，合同上是我签字的，但盖章是公司法人盖章的 这个事情是公司安排我做的，但没有具体的文字制令给我，结尾款时，因为印刷公司延期导致公司的损失，在结尾款时，做我了一个方案，详细的说明了结款情况，然后要求配合验收 ...
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了 上诉 然后又拿出那个没有见过的规章制度并且追加了公章 然后说我违反了公司的安全制度 事实上我只是因清明回家祭祖4号 5号16点要上中班但是因为塞车迟到 主管在休婚假前开班组会员时说过如果有事赶不回来上班的可以叫人顶班 我目前造成的事实就是迟到20分钟 被公司开除 公司在通报中并没有提出那些没有见过 ...
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1、进公司时本人有在合同上签过字，但公司签字位置还没签，事后问要一份公司以各种理由从未发一份给我，算不算是没有签？ 2.公司有给交社保 都是从财务上转账的，能以月转账多少做为工资多少的依据吗？ 4.我上班不用打卡，怎么能证明我是在该公司上班？ 半年没发过工资了可能很难要了，可以通过什么途径方便讨薪？ ...
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你好 我是外地来十堰的打工者，在某家装饰公司工作开始一切顺利但是11月份发10月工资时，老板以公司久不签单为由，本来是2900多的工资，他说先给我1000元 上午去后他说我和他合不来说不用我来上班了，然后我问他我11月份工资什么时候来拿，他说我不签单公司没有利润以各种借口不给，还说我违反公司规定什么的 ...
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，因为合同在工资那里没有明确不规范，我拒签。社保并没有给我缴纳。离职时，该交回公司的东西已经交回。除了公司发给我们执行四六比例制度的电子档，公司 ，工作报表，以及外部发送业务合作的电子文件，剩下的只有同事可以为我作证在这家公司上班了。 我知道如果我要投诉或者仲裁需要证据，但是那8千元就是口头协议，四六 ...
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所以产生想离职的念头；在公司工作期间，该公司实行的是26天8小时，在2008年时签定了应付劳动部门的假劳动合同（实际工资及上班时间都不符），2009 9月后为5000元，2012年4月份工资为5000+浮动工资2000元； 请问，我现在以什么样的理由及要求能得到离职，需要哪些提供资料？什么手续？能得到 ...
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本人与2011年11月进某公司上班,2012年4月公司要我在一份必填款项均为空格的劳动合同上签字,2012年5月底公司提出终止与本人的劳动关糸, 合同遗失为借口拒不送达,还叫着有本事你去告,有与公司关于签订合同前因后果对话录音,该份合同公司如在仲裁时出示,合同是否有效?劳动者如何举证该合同无效?全公司 ...
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