时候，他就说是因为各种问题说把试用期调成3个月了，实现完全没有和我商量，我也就这样不了了之了。我们公司发工资一直都很不及时，然后到发11月份工资的时候又是发了 放弃社保，与公司无关。现在是1从15年的七月底进公司到现在16年1月底，没给我签合同，也没交社保，还一直拖欠工资。我不知道该怎么办，想请您帮忙 ...
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劳动合同上有几名员工的签名，而且没有给我们留底，现在已经签了，这合同有效吗？而且合同上提及 员工没有竞业限制才可以入职，必须遵守商业秘密协议，但是我们没有另外签订竞业限制和商业秘密保密协议，这一项有效吗？ 如果我现在出去创业，和前公司一样的性质，违法吗？...
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时候我就问了行政，让她去问问为什么公司还没有跟我签合同，结果没人理睬我。 然后公司在今年二月二十多号的时候公司开了个会口头跟我们说，公司因为经济原因决定只 原因要辞退员工不是要提前30天通知吗？公司没有和我签订劳动合同，我可以要求公司赔我双薪，是辞退我的时候是只给我2个月工资还是从我上班那天开始上了几 ...
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2011年6月我和另一名同事A要求公司给我们签劳动合同，老板说A的劳动合同先不签，我的说可以签，但是没签，就这样过去了。合同是我们自己网上下载 之后我有提醒过（但老板不承认了），2012年2月16日辞职前我发现自己的住房公积金没有在交，其他社保是有的，当时入职的时候老板承诺五险一金的（这个他也不承认了 ...
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去年5月份到公司上班，要求交3000元押金，没有交现金，是从每个月的工资里扣的，今年11月初的一天由于下班时提前15分钟下班了，被老板的经理 仲裁，仲裁的话我可以拿到多少赔偿金。另外老板一直没与我们签订劳动合同，也没有上任何保险。 单位有十几个员工都没有签，而且大部分都扣了押金，押金上说明是合同押金， ...
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图（模拟图）出来给我一起核对功能，到了预定时间也都违约。 我多次催促，直到7月24号，90天的开发期已过去一大半，被告仍然没有任何动作，正常情况 信询问被告是否是按我们约定的原生代码的技术方案，被告也回避答复。综合被告之前的种种谎言和违约，甚至在签合同时，被告也以是公司标准格式合同、具体内容以附件为准 ...
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经营不善，拖欠员工四五个月工资，有些员工就直接辞职找他签了协议，后来经过劳动局的调解仲裁等一系列法律程序，还是没有发辞职员工的工资。我和几个员工为防止他跑了 我们，还说公司已经破产清算了，之前写欠条给我们是念在我们当时还一直上班。现在我们想去告他，但是手头上就只有那一张欠条，自己的劳动合同，还有微信 ...
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代偿款归还本公司”。老板发短信承诺大家的钱一定还，到现在到期的5千多万没有归还。大家也不敢告，想告了走司法程序慢，支出也大，自己的钱打折扣，谁 日到期的项目和客户签合同是一家单位，钱打到老板的账户，说是付给另外一家单位。公司和项目方的合同客户看不见。担保公司副总及他们的工作人员也给项目上资金。现在大家 ...
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公司已经是两年经验员工了，就这样叫她走就走。问题是在这公司都没有让我们签合约 然后我们有去当地劳动局咨询，听取他的建议，以违法手段辞退员工，赔偿经济损失费满 符合要求的规定日期给予退货，可老板说这些单都是我们手头的，对公司损失，要我们赔偿，我想说，在与客户开单签合同，也都是经过经理手头才批准的，这能算 ...
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同时还签了一个员工培训及外派服务管理期限协议，上面写的培训单位就是我们公司的海外投资的公司名称，培训期是三个月，培训课程就是海外财务实际操作，上面写培训 上写国内公司（也是我签合同的单位）代为缴纳教材费 学杂费 住宿费 等等，很多费用，如果不到服务期限，会赔偿很多钱。但是我到这里发现，根本就没有培训， ...
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