询问，劳动局询问我老板的电话号码，然后劳动局给老板打了电话，老板说我和他签有协议合同还没有到期，然后下午去上班被罚款500元，旷工半天说我屡教不改，8月1日开 明天来要，第二天去他一分钱也没有给我，当时发工资那天晚上罚款和没给我开清楚的工资的对话我有录音，请问这种情况我可以申请劳动仲裁吗，我可以拿到钱 ...
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询问，劳动局询问我老板的电话号码，然后劳动局给老板打了电话，老板说我和他签有协议合同还没有到期，然后下午去上班被罚款500元，旷工半天说我屡教不改，8月1日开 明天来要，第二天去他一分钱也没有给我，当时发工资那天晚上罚款和没给我开清楚的工资的对话我有录音，请问这种情况我可以申请劳动仲裁吗，我可以拿到钱 ...
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通知我解除合同（有通知书），让我交接工作走人，我并没有犯任何错误，合同签了2年（2012年9月1日-2014年8月30日），今年6月22日入职 不是可以做为证据证明公司这样做是不合理的；2、我可以申请什么仲裁呢？(试用期没有交社保？非法解除合同赔偿一个月工资？或者合法解除但需要支付一个月代通知金？公司 ...
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广州，与注册地在杭州的A公司签了商务合同，但是A公司没有按约履行，我们按照合同约定在A公司的实控人所在地北京进行了仲裁，仲裁结果我们胜诉，A公司应该给 账上没有可执行资产，但是有对外投资所占的股权，我们可以申请将A公司所占有的股权作为执行财产吗？需要向法庭提交什么样的材料证明这些股权是A公司所有？需要 ...
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要求我月底辞职，我要求公司写辞退通知给我，但公司拒绝，因为公司一直不与我签劳动合同，老板找我谈话通知之前我开了手机录音，有录音为证。我不想辞职，公司 制度，周六上班没有加班费，也无调休，这种情况，我再做下去也没有什么意思，月底我是否可以直接走人，不写辞职申请，请问可以申请哪些经济补偿仲裁？谢谢解答。...
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2013年5月开始到2015年7月结束，签了2013年6月到2014年6月为期一年的劳动合同，后来没有续签劳动合同；从2013年9月开始公司帮我购买社保 ，我已经多次跟这家公司协商并催促他缴清社保费用，但是都没有结果，我想请问我这种情况应该怎么办啊？可以申请法律仲裁么？或者还有什么其他的方法可以解决我 ...
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资源机构代签派遣劳动合同并购买社保，社保里面没有写工作地点，只有服从用工单位工作岗位及内容安排。请问 1:如果我是不服从公司调动安排自动离职是否可以要求N+1的赔偿 2：:我是否有权利与公司要求在当地工作 3：如果要求仲裁我是仲裁北京公司还是第人力资源公司呢...
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劳动合同 到2007年12月份新劳动法执行前工厂和我们签了一份无固定期限合同 就是只有开始日期没有结束日期的合同 第五条劳动保险.福利 甲方按时足额为乙方缴纳工伤保险费 23.24天班 节日三薪96元 五险一金现在都没给交 昨天到劳动仲裁只说到帐了还没进个人帐号 还有企业现在放假中 给最低工资950元 ...
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我们因为平时加班费，节假日加班费没有发放，现在做出仲裁申诉，在这期间用人单位经理找我们协商，“撤诉就可以正常上班，不撤诉的话，会给你们赔钱，公司也会做出 作出调整，排休，目前人员配置不够，还要排休，请问这样合法么 补充（我们之前签的合同a公司，发工资的a公司于7月份就停止发放工资，现在是b公司发工资， ...
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天8号领导又告知我新的定岗定编下来了，我不符合岗位要求了，见好就收走人，我自认为我工作上没有什么问题，这都是公司是借口。8号人事让我签了“解除劳动关系协议” 就得不到补偿。这是公司单方面解约，我不愿意走主动离职流程，请问只签那份协议，我还可以去劳动仲裁，要求公司赔付我两个月工资（补偿金和代通知金）吗？...
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