劳动派遣员工，被派遣到用工单位上班，已被无故开除（理由是顶撞上司，不服从管理），经劳动仲裁调解支付赔偿金2700，调节书上写了我和用工单位解除劳动关系了 联系过我 已经三个月了，那我和派遣公司之间存在的劳动关系，我在家待业期间是否应支付我市最低工资标准 劳动法五十八条 ：劳务派遣单位是本法所称用人单位 ...
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股份。她是董事长。口头承诺在培训期给我们1800元/月基本生活费即“底薪”。在工作期间，我们发现她夸大其词。根本没有一家连锁店。以事实不相符合。我们一直追问她的 ，工作站多次协商无果，请问律师，我该怎样讨回我应得的的工资和向劳动仲裁委员会仲裁我应该得到哪些应有的赔偿费。没买社保，没签合约。 盼望答复。 ...
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是2005年9月参加工作--2011年1月底。期间未签劳动合同，我于2011年4月21日向劳动仲裁提起诉讼，要求经济补偿，双倍工资，三金补偿。仲裁判决， 双倍工资理由是过时效，补偿金是4382元，最后一年，月平均工资是1252元.三金是按社会保险经办机构核算为准，没说多少钱。这样判决合理吗？我该怎么办 ...
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是2005年9月参加工作--2011年1月底。期间未签劳动合同，我于2011年4月21日向劳动仲裁提起诉讼，要求经济补偿，双倍工资，三金补偿。仲裁判决， 双倍工资理由是过时效，补偿金是4382元，最后一年，月平均工资是1252元.三金是按社会保险经办机构核算为准，没说多少钱。这样判决合理吗？我该怎么办 ...
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年5月17日起在被申请人（天津市**属制品有限公司）处工作，在工作期间被申请人（天津市***属制品有限公司）从未遵循国家《劳动法》第四章，经常无故 被申请人（天津市***属制品有限公司）按照国家法律法规补偿我的工资报酬为69000元整。 2.根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第 ...
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他们6789四个月的高温费没发所以不干了 期间一直没有签订劳动合同 还有一个多月的工资也没拿到 到劳动局投诉不管用 说是让我们到公司登记的所在地去申请劳动仲裁 请问在申请劳动仲裁时我可以提出哪些要求 保洁公司违反了哪些国家法律 现在我手上的证据只有银行汇款转账发工资的单据 ...
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了在家办公，且得到了公司的同意。不料在家办公一个来月公司没有正常发放工资，且说要和我解除劳动关系。 想请问各位律师大大： 1、公司要和我解除劳动关系我是否 各位律师大大，麻烦你们了。实在是法律小白，请各位大大多多解答。谢谢老板担心我仲裁，又让我回去上班了。但是他说回来肯定会找到我的错误的，他这么说， ...
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份辞职报告，一直做到9月3号。9月4号就没再去上班了。于9月4号领了7月份的工资。 2016年7月7号—9月3号，工厂一直没有跟我签订劳动合同。请问律师，我要是申请劳动仲裁，获得赔偿双倍工资的几率大不大？如果仲裁胜诉，获得赔偿的金额是如何计算的？ 劳烦律师解答。 谢谢 ...
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，但是同事都能证明。老板说等招上来人我才能下来，就这样一等就是三个月，期间我一直在催促老板快点招人，但是她都以再等等马上就能找到为借口，知道10月份 日晚上我俩发生争执了，她根本没给我钱，工资详单在我这里。劳动局不能确定是劳动关系还是承包关系所以不能受理，劳动仲裁也说不能确定我们是劳动关系还是承包关系 ...
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，但是同事都能证明。老板说等招上来人我才能下来，就这样一等就是三个月，期间我一直在催促老板快点招人，但是她都以再等等马上就能找到为借口，知道10月份 日晚上我俩发生争执了，她根本没给我钱，工资详单在我这里。劳动局不能确定是劳动关系还是承包关系所以不能受理，劳动仲裁也说不能确定我们是劳动关系还是承包关系 ...
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